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─ 株式会社ウィズコーポレーションの採用・求人情報

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株式会社ウィズコーポレーション
賃貸管理業務の管理職候補を募集!
業界未経験でもぜひ、チャレンジしてください。
MESSAGE
代表より、メッセージ
ビジョン「日本一楽しい不動産会社になろう」
私が座右の銘にしている言葉に『心清事達』というものがあります。「心を清らかにすれば事を達成することができる」、逆に「心が清らかでなければ事を達成することができない」という意味です。ここでいう「事」とは、「夢」とか「希望」という言葉に置き換えれば分かり易いでしょう。

今後の人生、誰だって「成功」したいですよね。成功しようと思えば、「きれいな心」を持つことが絶対条件となってくるのです。

たとえば、「自分さえ良ければ…」というような利己的な心では成功を掴み取ることなどできません。相手の立場になって物事を考え、相手のことを思いやる『利他の心』や、「おかげさまで」という『謙虚な心』、そして『感謝の心』などが重要です。

もちろん、『勤勉』であるということも必要不可欠です。すなわち、「懸命に働くこと」、「真面目に一生懸命仕事に打ち込むこと」です。そのような勤勉を通じて人間は、精神的な豊かさや人格的な深みも獲得していくのです。 人間が本当に心の底から味わえる喜びというものは、仕事の中にこそあるものなのです。仕事をおろそかにして、遊びや趣味の世界に喜びを見いだそうとしても、一時的には楽しいかもしれませんが、決して真の喜びを得ることはできないのです。

しかし、人生も仕事も「山あり谷あり」。決して良いこと楽しいことばかりではありません。逆に、辛く苦しいことのほうが多いかもしれません。

でも、こんな考え方をしたら気持ちが楽になりませんか。私たちが生きる目的とは、「魂を磨くこと」、言い換えれば「人間性を高めること」であると…。

  
苦労を苦労として捉えるのではなく、苦難は魂の磨き砂、自分の人間性を磨く絶好の機会であると捉えるのです。そんな考え方を持てる人こそ、限られた人生を本当に自分のものとして生きていけるのではないでしょうか。 また、「人生の中で、どれだけ多くの人に役立てたか」これは別の意味で私たちの生きる目的であると考えます。お客様のお役に立つこと、同じ会社で働く仲間のために尽くすこと、そして地域社会にも貢献することができたらどんなに幸せなことでしょう。

 
お客様に喜んでいただく仕事をするためには、人間性を高めなければなりません。人間性の高い社員は、お客様を感動させることができるからです。素晴らしい心をもたなければ、人から認められることも、感動させることもできません。 もって生まれた性格を変えることはできませんが、人間性を高めていくことはできるのです。当社で一緒になって働いてくれることで、皆さんの人間力が僅かなりとも向上してくれれば経営者としてこれ以上の喜びはありません。

「日本一楽しい不動産会社になろう」これは当社のビジョンです。

社員一人ひとりが毎日の仕事を「楽しい」と感じられる会社、お客様に「楽しい」と感じていただけるサービスを提供できる会社、言い換えれば、「仕事」・「職場」・「同僚」に誇りをもてる会社を創っていきたいと考えています。あなたにも是非その一翼を担っていただきたいと思います。
ご応募お待ちしております。
MEMBERS
メンバー紹介
ウィズコ管理センターでは、30代~40代のスタッフが中心となり賃貸建物の管理業務に取り組んでいます。ほとんどのスタッフが前職が異業種からの転職。アパマンショップの店長経験者も在籍していますので、経験豊富なスタッフでしっかりとサポートします。
  • 川治聖和
    管理センター長
    ◆入社10年
    ・賃貸不動産経営管理士
    アパマンショップの店長も経験し、現在は管理センターのリーダーとして業務に取り組んでいます。
    前職は全く違う業界からの転職でしたが、少しづつ経験を積んでキャリアアップしてきました。
    リフォームや営繕業務は、私が最も得意とする分野です。自由度の高い職場なので、責任を感じるとともにやりがいもありますよ。
    分からないことや不安なことはスタッフ全員で解決していきましょう。やっぱり楽しいのが一番ですから。
  • 大野忠雄
    課長代理
    ◆入社10年
    ・賃貸不動産経営管理士
    前職は飲食業で、全くの異業種からの転職でした。
    不安と期待が織り交じりながらのスタートでしたが、チームのみんなに支えられ気がつけばもう10年。
    賃貸管理業務のいいところは、実力が身についていくということを実感できる点ですね。ときには難しいことに直面することもありますが、その問題を解決出来たときの充実感は格別です。自分自身が成長してるなってすごく感じられます。
  • 宮川正弘
    課長代理
    ◆入社12年
    ・宅地建物取引士
    前職は不動産とは無縁の業界からの転職です。
    最初の配属がアパマンショップ仲介店だったので、管理センターへ異動になったときは少々戸惑いました。しかし、賃貸管理業務に携わって気がつけば入社12年。
    アパマンショップの店長を経験したことが現在の業務にとても役に立っています。
    とくに私が得意とするのは入居募集について。入居率にこだわることが結果的にオーナー様の信頼に繋がっていると思います。
  • 髙栁憲一
    管理主任
    ◆入社5年。
    ・宅地建物取引士
    前職が同じ業界からの転職です。
    やっぱり、入居者様やオーナー様とお会いするときが一番楽しく感じますね。
    一年に2回オーナーセミナーを開催するのですが、今回の開催では私の担当するオーナー様が19名来場していただきました。本当に有難いなぁと感じています。
    こうした実感が感じられる業務に携わることで、自分らしさを発揮しながらチームに参画でき、一番のモチベーションアップに繋がりますね。
PHOTOS
働く環境
ウィズコ管理センターでは、それぞれの専門スタッフがお互いに協力しながら活躍しています。
  • ◆清須市の本社に併設して、ウィズコ管理センターの事務所があります。
    マイカー通勤の方は駐車場がありますし、電車通勤の方は、名鉄名古屋本線「須ヶ口」駅から徒歩6分です。
  • ◆管理スタッフの専用車がありますので、入居者様やオーナー様宅を訪問する際にはこれを使います。
    ちょっとした工具も積んでいますので、簡単な営繕修理ならスタッフが対応することもあります。
  • ◆管理物件の家賃や入居管理は専用ソフトで管理しています。
    空室の確認は専用サイトで確認できますし、オーナー様への送金明細もアプリに対応しています。
  • ◆5月と11月には、オーナーセミナーを開催しています。当社管理物件のオーナー様はもとより、賃貸不動産を所有しているオーナー様に幅広く参加していただいております。
ABOUT
「日本一楽しい不動産会社を目指す」
当社の社名の由来ですが、「ウィズコーポレーション」の「ウィズ」は英字表記で「WIZ」となります。「wizard」魔法使いから転じて『専門 家』『達人』という意味です。
そうです、お客様からの仕事のご依頼・ご相談を承ったときに適切なアドバイス・成果をあげられるプロ集団、お客様の夢・希望 を叶える達人集団であれ、という願いが込められています。
私達は重々そのことを認識した上で、お互い切磋琢磨、自己研鑽に励まなければなりません。
当社は「この事業に関する人たち皆に喜んでいただく」をポリシーに“常に夢を追い求める会社”であり“お客様の要望に真正面から挑む会社”であり続けたいと思います。
  • ◆純粋に楽しむことが、やっぱりイチバン!
    一つ一つのシーンを純粋に楽しむことって、これは仕事をしていく上でも、人生を送っていく上でもとっても大切なこと。
    たとえば、予期せぬ配置転換で未知なる業務に従事することになったとき、やっぱり不安があるのがホンネ。プレッシャーも感じることでしょう。しかし、それを純粋に楽しむことがなんといってもイチバン大切なのではないでしょうか。
COMPANY
アクセス
愛知県清須市土器野145スカイフォーラム1F
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