新卒社員のキャリアサポート担当 / 株式会社ウィルグループ

上場企業女性管理職登用実績あり試用期間あり

「後輩の新たな挑戦を応援したい」そんなあなたに／新卒社員サポート担当★年間休日125日★東証プライム

仕事内容

●働きやすい環境で仕事もプライベートも充実させられます！
土日休み、年間休日は125日。ピットイン休暇制度もあるので連休も多めです。
残業は月平均20時間以下、リモート勤務も取り入れており働きやすい環境です。

●人事やマネジメントの経験がなくても大歓迎！
先輩もほとんどが未経験での入社です。新卒入社した社員は不安や心配事も多いはず。
そんな彼らを支え、背中を押してあげる仕事です。社会人としての経験を活かし、サポートしてあげてください！

●東証プライム市場上場グループで基盤も安定しています！
今回配属になるのは当社のグループ会社、ウィルオブ・コンストラクション。
東証プライム上場グループだからこそ、働きやすい制度や福利厚生なども整っています。

＼配属先について／
株式会社ウィルオブオブ・コンストラクションは、建設業界への人材派遣、人材紹介を行う会社です。「施工管理求人ナビ」「施工の神様」などの業界No1求人サイトの自社運営を手がけています。

＼仕事内容について／
毎年多くの建設業を志す、前途洋々の新卒者たちが入社してくれます。
なんと2024年4月には500 ～600名入社予定！

初めての建設業界、初めての社会人になる新卒。
時に優しく、時に厳しく、彼らの成長をサポートしていただきます。

・新卒技術者との面談
・新卒向け研修の企画、運営
・研修の講師
・キャリアアップの支援

新卒が入社して所属する支店の拠点長やキャリアマネージャーと言われる技術社員専属のフォロー担当と連携して、彼らが働きやすい環境を作っていく仕事です。時には研修講師として彼らを教え導くことも大切な業務。

新卒技術者と一緒に壁を乗り越え、やりがいを共有することで自分自身も大きく成長することができます！

応募資格・条件

既卒・第二新卒歓迎英語力不問未経験OK学歴不問

学歴不問 / 未経験OK
＼第二新卒歓迎！経験職種・業種は不問／
●社会人経験1年以上

月に数回、数十名、数百名に向けた研修を講師として行っていただきます。
ご自身のコミュニケーション力を活かしたい方にぴったりのポジションです。

募集人数・募集背景

増員

東証プライム上場ウィルグループの中でも主要となっているウィルオブ・コンストラクション。
ご依頼いただく件数も増えてきており、さらなる拡大を目指しています。
そのためには、毎年入社する新卒メンバーの成長が不可欠。その成長を支えていただくポジションを強化するための募集です。

勤務地

駅から徒歩5分以内

株式会社ウィルオブ・コンストラクション新宿本社
東京都新宿区西新宿二丁目1番1号新宿三井ビルディング55階（最寄駅：新宿駅）
【業務の変更範囲】
全職種

【就業場所の変更範囲】
全国および労働者の自宅

アクセス

JR新宿駅徒歩4分

勤務時間

完全土日祝休み

フレックスタイム制
●標準労働時間：1日あたり8時間
●コアタイム：11：00 ～ 17：00

★残業時間
月平均20時間程度

給与

月給 250,000円～ 350,000円（※想定年収 2,500,000円～ 5,000,000円）
※試用期間は2ヶ月で、条件に変更はありません。
※上記には、32時間分のみなし残業代5万円～を含みます。超過分は全額支給します。
※賃金額はご経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。

■賞与：年2回（⼊社時期による）
※業績分配⽅式により賞与額を決定
※初年度：賞与1回分は、「無し」または「寸志」となる可能性あり

■昇給：年2回 ※評価制度により査定

■賃⾦形態：月給制、末締め翌月20日支払い

★各種報奨金制度も充実！！★
＊年間・月間MVP
＊年間・月間最優秀チーム賞
＊新人賞
＊月間社員推薦賞など

当社では一人ひとりの頑張りを評価するさまざまな表彰制度をご用意しています。
活躍を褒め称え、長所をどんどん伸ばしていく環境なので、スピード感を持って成長することができます！

休日休暇

年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇

＜年間休日125日＞
・（土・日）
・祝日
・年間有給休暇（10日～20日）
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・リフレッシュ休暇
※勤続半年以上の社員は、平日5日間（土日を挟んで最大9日間連続取得が可能）のリフレッシュ休暇が取得できます。
・ピットイン休暇
※土日とその前後を合わせ、3～25日間の連続休暇が取得できます。多くの社員が取得しています。
・介護休暇
・特別休暇など

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり寮・社宅・住宅手当あり育児支援・託児所あり時短勤務制度あり服装自由

・通勤交通費支給（上限5万円まで）
・在宅勤務手当（1万円、交通費とどちらかのみ支給）
・各種報奨金（⽉間MVP、社員推薦賞、新規営業報酬制度、年間MVTなど）
・慶弔手当
・社宅手当（転勤者のみ3年間支給）
・結婚祝い金
・出産祝い金(10万円）
・長期勤続表彰報酬金（10年勤続で10万円を支給）
・確定拠出年金制度
・従業員持株会
・ウィシュラン制度（貢献者に対して年1回の海外研修制度）
・資格取得支援（カフェテリア型教育研修制度、各種スクール割引）
・チャレンジ公募制度
・キックオフミーティング
・達成会/表彰ディナー
・健康診断年1回
・インフルエンザ予防接種年1回
・サークル活動
・社内相談窓口
・退職金：無し
・定年：60歳
◇ テレワーク・在宅OK

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応募はお早めにご検討ください。

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世の中に
ポジティブな変化を。

個と組織をポジティブに変革する
チェンジエージェント・グループ

会社名

株式会社ウィルグループ

事業
内容

東証プライム市場上場企業グループの株式会社『ウィルオブ・ワーク』『ウィルオブ・コンストラクション』
介護、保育、販売、コールセンター、建設などの職種を中心に、業種・職種に特化した人材サービスを展開しています。
設立以来、グループ会社内における主要会社として業績も順調に推移しております。

仕事というきっかけを通じて、人がポジティブに変わる瞬間に何度も出会ってきた私たちは、誰よりも強く、人の可能性を信じています。
その原点を見つめなおし、さらに進化しようという決意のもと新たなビジョンとして
「Chance-Making Company」を掲げました。

どんな時代も、悲観は気分だ。楽観は意志だ。
ポジティブな意志の力で、人は皆、驚くほど変わる。
その瞬間に何度も出会ってきた私たちは、誰よりも強く、人の可能性を信じている。
本人さえ気づいていない能力を発見し、育み、発揮できる機会をつくりつづけたい。

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