福利厚生：比較的、自分の裁量で帰れる。仕事がなければ、早上がり出来る(というか、仕事無い事が多かった)。母親パートや母親社員に甘い。ママさんが得する会社。
口コミ投稿日：2018年10月17日株式会社サーパス電子の評判・口コミ
福利厚生・オフィス環境2017年時点の情報
回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員
株式会社サーパス電子の評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2017年時点の情報
回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員
2017年時点の情報
社内制度：社長がイベントが好きで、色々なイベントがある。会社が何割か負担してくれるが、かなり高い金額の時もある。
口コミ投稿日：2018年10月17日株式会社サーパス電子の評判・口コミ
成長・働きがい2017年時点の情報
回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員
2017年時点の情報
教育・研修：その仕事を教える上手い人がいない。社長が１番わかるし、出来るので、分からなかったら社長を捕まえないと上達出来ない。が、社長は出ている事が多くて、難しい。
口コミ投稿日：2018年10月17日株式会社サーパス電子の評判・口コミ
年収・給与2017年時点の情報
回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員
2017年時点の情報
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：年１で社長と本人の話し合いで、時給が決まる。待遇改善や希望も、言いやすい形なのでそこは良かったと思う。
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