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株式会社リエイ
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株式会社リエイ / 介護施設の調理補助

株式会社リエイの年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
348万円(平均年齢38.2歳)200~520万円
回答者の平均年収348万円
(平均年齢38.2歳)
回答者の年収範囲200~520万円
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
2023年時点の情報
福利厚生:
資格を取るのに必要な費用や通勤手当は全て出ていました。全国展開していますが、社員寮は東京か千葉か、どこかの一部にしか無いです。

オフィス環境:
デスクワークの人達には休憩スペースがあったのに対し、介護職員のための休憩スペースはほぼ無いようなもので脱衣場に置いている椅子に座って休憩していました。デスクワークの人達が使っている休憩スペースも使えましたが階が違う休憩スペースへわざわざ行く人は少なく、ほとんどの人が脱衣場で休憩をとっていました。

口コミ投稿日:2023年10月30日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 支配人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護事業部/ 支配人
3.2
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
本社と全国の各施設とでは勤務時間・休暇が異なる
各施設によっても違いはあるが、総じて休暇等の調整はしやすい方だと思う

多様な働き方支援:
本社部署ではリモートワーク、時短勤務は取り入れられている
wワークは承認制で許可される

口コミ投稿日:2024年07月27日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
2024年時点の情報
企業カルチャー・社風:
やりたいことを上に行ったらチャレンジさせてくれる環境ではある。

組織体制・コミュニケーション:
配属先によって雰囲気が全く違う。
女性が多く少人数体制での勤務の場所が多いため、ギスギスしてしまうと仕事がとてもやりにくくなる。

ダイバーシティ・多様性:
介護事業では海外の拠点もある。
介護事業では中国の方も多く働いている。

口コミ投稿日:2024年07月31日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
現場ではわからないが、本社の方たちは育休や産休を取得している方がいたので、制度自体は取得しやすい環境ではあると思う。
現場は少人数体制のところが多いため、取得するとなると周りからの目を気にしなくてはならなくなるかもしれない。

口コミ投稿日:2024年07月31日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
資格手当は勿論あります。
新卒で入れば、資格の為の研修や
1〜3年までどこかしらで研修を
受けます。
中途でも、人によっては
働きながら資格取得に研修に行っている方もいたので
もしかしたら無資格の方でも
働けるかもしれないです。

口コミ投稿日:2024年02月29日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 介護福祉士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 介護/ サービス提供責任者
3.5
2022年時点の情報
入社理由:
超高齢社会になる為、自身でも介護を身に付けたいと思った事と、身近に介護を要する家族がいた為、そして、少しでも人生の大先輩である高齢者の皆様や障がい有る方のお役に立てたらと思って、この会社に入社しました。

入社前に認識しておくべき事:
入社して、直ぐにサービス提供責任者となりましたが、初めての事で、何でも仕事を全て任せられていたので大変でしたが、今は、その仕事も他の方に振り分けて行っている為働きやすくなったと思います。

口コミ投稿日:2023年07月30日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 支配人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護事業部/ 支配人
3.2
2024年時点の情報
事業の強み:
既存事業へのブラシュアップ、拘りながら進化させる力

事業の弱み:
事業(業務)継承時=引継ぎがスムーズ行われない

事業展望:
今後は、経営(陣)がスクラップアンドビルドの判断をタイムリーに的確に行う事で、更なる事業飛躍が期待できる

口コミ投稿日:2024年07月27日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
2024年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
336万円28万円0万円0万円
年収336万円
月給(総額)28万円
残業代(月)0万円
賞与(年)0万円
賞与:
業績により3~5万程度の支給があるらしい。

インセンティブ:
ありません。

モデル年収:
あがりません。
低めの基本給に肉付けの手当てを支給し、面接、契約時の額面に乗せている、といった印象。各種手当の内訳、金額の決定は不明。非常に不明確な給与金額に感じてしまう。

口コミ投稿日:2024年05月16日