勤務時間・仕事量:
朝礼
昨日の引き継ぎ等をうける。
派遣さんの希望シフトを確認しながら、翌日のシフトを組んでいく。
その間にお客様との電話打ち合わせ・問い合わせの対応等をする。
当日のスタッフの体調や急なシフト変更等にも対応する。
各支店にスタッフのシフトを送り、最終確認。
翌日の引き継ぎを記入して退社。
休日休暇:
有給は必要に応じて取らせてもらえる。
会社自体に年末年始や長期休暇はないため、各自で取る。
多様な働き方支援:
リモートワークは不可
産休・育休後の時短勤務には応じてくれた。
口コミ投稿日：2023年12月08日朝礼
昨日の引き継ぎ等をうける。
派遣さんの希望シフトを確認しながら、翌日のシフトを組んでいく。
その間にお客様との電話打ち合わせ・問い合わせの対応等をする。
当日のスタッフの体調や急なシフト変更等にも対応する。
各支店にスタッフのシフトを送り、最終確認。
翌日の引き継ぎを記入して退社。
休日休暇:
有給は必要に応じて取らせてもらえる。
会社自体に年末年始や長期休暇はないため、各自で取る。
多様な働き方支援:
リモートワークは不可
産休・育休後の時短勤務には応じてくれた。
M＆Aにて社員数が増えたが、元々の本社のキャパは増えていない為オフィスは窮屈なイメージ。
会議室等も混みあったりするので前もって押さえておく必要がある。