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  5. 【未経験者歓迎】ベーカリー「マロンド」にてパンの販売スタッフ
株式会社川島屋
正社員 未経験OK
【未経験者歓迎】ベーカリー「マロンド」にてパンの販売スタッフ
株式会社川島屋 / パン販売
2021年時点の情報
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 正社員
1.5
2021年時点の情報
福利厚生:
寮はあるようだが古臭いアパートらしい
通勤手当全額
住宅補助なし
退職金は3年働けば少し出る程度

口コミ投稿日：2023年01月05日
2022年時点の情報
回答者： 女性/ ベーカリー　製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
週休二日制 と書いてあったが人が少ないと休めない
半休有り
希望休は人が少ないと通らないことがある
勤務時間 5:00〜14:00.6:00〜15:00
朝が早いので仕事終わりはゆっくりすることができる

多様な働き方支援:
半休あり
リモートワーク、副業はない

口コミ投稿日：2022年04月30日
2021年時点の情報
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 正社員
1.5
2021年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
店長以上の方々は年配の方が多く今の時代にあった考えではないのかなと感じることは多い。

口コミ投稿日：2023年01月05日
2022年時点の情報
回答者： 女性/ ベーカリー　製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性はキャリアアップし辛い(女性で店長になった人はいない)

口コミ投稿日：2022年04月30日
2022年時点の情報
回答者： 女性/ ベーカリー　製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
パンについての知識が身についた

働きがい:
自分で作った物が売れるのが直接みれる
パンに関しての専門知識が得られる
より効率の良い仕事を目指して工夫ができる

口コミ投稿日：2022年04月30日
2021年時点の情報
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 正社員
1.5
2021年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
堅苦しいかと思いましたが、私が思ってるよりフレンドリーな職場と環境ではありました。

口コミ投稿日：2023年01月05日
2019年時点の情報
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2019年時点の情報
成長性・将来性：事業を広げようとはしているが、どこのお店にもスタッフが足りない状態で広げようとしている。まずはスタッフを増やさないとこれから先どうなるかわからない
口コミ投稿日：2019年04月26日
2019年時点の情報
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2019年時点の情報
年収月給（総額）残業代（月）賞与（年）
--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給（総額）--万円
残業代（月）--万円
賞与（年）--万円
給与水準：何年働いてもそんなに給料は変わらずで、ボーナスも二回で1ヶ月分ととても少ない。昇給も満3年にならないと上がらない
口コミ投稿日：2019年04月26日