勤務時間・休日休暇:
休みに呼び出されたりすることはありませんでした。
ワンフロアに一人だけにされることはありましたが、忙しいときは他の階からきてくれます。
多様な働き方支援:
リモートワークはありません。副業は禁止でした。
口コミ投稿日：2024年09月28日休みに呼び出されたりすることはありませんでした。
ワンフロアに一人だけにされることはありましたが、忙しいときは他の階からきてくれます。
多様な働き方支援:
リモートワークはありません。副業は禁止でした。
医療法人社団福美会（ヒロクリニック）の評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2023年時点の情報
回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
医療法人社団福美会（ヒロクリニック）の評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2023年時点の情報
回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営本部/ 管理職候補2023年時点の情報
3.2
企業カルチャー・社風:
会長のトップダウンで物事が決まり、巧遅拙速、人事版用などの社訓が掲げられ、社員はみなさん、その社訓に従っていた。
組織体制・コミュニケーション:
上司は自分が抱えているタスクが多すぎて、過重労働になっている様子だった。
ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍、ワークスタイルなど、関係なく広く人材を集めて、登用している印象。
口コミ投稿日：2023年08月17日会長のトップダウンで物事が決まり、巧遅拙速、人事版用などの社訓が掲げられ、社員はみなさん、その社訓に従っていた。
組織体制・コミュニケーション:
上司は自分が抱えているタスクが多すぎて、過重労働になっている様子だった。
ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍、ワークスタイルなど、関係なく広く人材を集めて、登用している印象。
医療法人社団福美会（ヒロクリニック）の評判・口コミ
女性の働きやすさ2022年時点の情報
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2022年時点の情報
4.2
女性の働きやすさ:
シフト制ですが、年末年始は連休が取れるし、有給休暇と希望休（毎月2日選択可能）の組み合わせで連休取得も可能です。希望の日を事前に申告することにより希望日にお休みはほぼ取得可能です。
女性の管理職登用において、クリニックスタッフはドクター以外は女性だけなので、クリニック内の管理職は女性ばかりです。
口コミ投稿日：2024年04月16日シフト制ですが、年末年始は連休が取れるし、有給休暇と希望休（毎月2日選択可能）の組み合わせで連休取得も可能です。希望の日を事前に申告することにより希望日にお休みはほぼ取得可能です。
女性の管理職登用において、クリニックスタッフはドクター以外は女性だけなので、クリニック内の管理職は女性ばかりです。
医療法人社団福美会（ヒロクリニック）の評判・口コミ
成長・働きがい2023年時点の情報
回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2023年時点の情報
2.5
働きがい:
売上重視で働く人の事を考えていないと感じました。
人の入れ替りが激しいため、常に新人で業務を回している感覚でとても疲れてしまいました。普通の医療機関よりも変わったことが多いので倫理的なことが気にならずに仕事として割りきれる人は働くことができるし、病院では経験しないような業務もすることができます。
口コミ投稿日：2024年09月28日売上重視で働く人の事を考えていないと感じました。
人の入れ替りが激しいため、常に新人で業務を回している感覚でとても疲れてしまいました。普通の医療機関よりも変わったことが多いので倫理的なことが気にならずに仕事として割りきれる人は働くことができるし、病院では経験しないような業務もすることができます。
医療法人社団福美会（ヒロクリニック）の評判・口コミ
入社前とのギャップ2023年時点の情報
回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営本部/ 管理職候補2023年時点の情報
3.2
入社時の期待と入社後のギャップ:
かなりゴタゴタしていて、トラブルが起こってから対処するという形でした。
口コミ投稿日：2023年08月17日かなりゴタゴタしていて、トラブルが起こってから対処するという形でした。
医療法人社団福美会（ヒロクリニック）の評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2019年時点の情報
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2019年時点の情報
雇用の安定性：看護師の平均勤続年数は約1年というところだろうか。給与も人によって違うのにやらされることはできるスタッフできないスタッフにわけられてできる人の仕事だけが増える。できる上に忠実に従うものはなお重宝される。そして仕事を任される。できるスタッフはどんどん辞めてしまう現状がある。
口コミ投稿日：2019年02月08日医療法人社団福美会（ヒロクリニック）の評判・口コミ
年収・給与2023年時点の情報
回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営本部/ 管理職候補2023年時点の情報
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 460万円 | 28万円 | 0万円 | 115万円 |
| 年収 | 460万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 115万円 |
給与制度:
2ヶ月しかいなかったので、昇給も賞与も適用ではなく、実際のところ、どのように支給されているかはわからない。
評価制度:
昇進、昇格の基準などは曖昧。会長や上司次第。実力があれば、昇格は早いと思います。
口コミ投稿日：2023年08月17日2ヶ月しかいなかったので、昇給も賞与も適用ではなく、実際のところ、どのように支給されているかはわからない。
評価制度:
昇進、昇格の基準などは曖昧。会長や上司次第。実力があれば、昇格は早いと思います。
オフィスやクリニックは駅前にあり、立地も良く、通勤は便利だと思います。
オフィス環境:
本社は、2階、3階の2フロアに分かれており、2階はITチームと営業、運営本部、海外事業部の部署があり、3階に会長の個室、総務、労務、経理、人事という配置になっていた。