勤務時間・休日休暇:
勤務時間は多くはないほうだと感じる。
朝は8:30出社。大体20:00までには退社。
土日祝の休日もお客様都合がなければ休み。
ただ、定時退社はほぼ出来ないが、
なるべく早めに退社をするような働き掛けも上司からある。
口コミ投稿日：2022年05月18日勤務時間は多くはないほうだと感じる。
朝は8:30出社。大体20:00までには退社。
土日祝の休日もお客様都合がなければ休み。
ただ、定時退社はほぼ出来ないが、
なるべく早めに退社をするような働き掛けも上司からある。
株式会社データ総研の評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2020年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし
株式会社データ総研の評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2019年時点の情報
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2019年時点の情報
企業文化・社風・組織体制：勤務時間が9時～18時となっているが8時に出勤し会議やテレアポをしている。その後外回りに出て19時頃に帰社し、資料をなどを作成するので平均退勤時間は20時を過ぎるのが当たり前。しかし、勤怠管理は手書きで、記入する際は出勤9時、退勤18時半と書かなければならない点。
口コミ投稿日：2019年06月13日株式会社データ総研の評判・口コミ
女性の働きやすさ2019年時点の情報
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2019年時点の情報
女性の活躍・女性管理職：女性社員の半数以上は役付きになっている。また、営業サポート経験から営業として会社の売り上げに大きく貢献している女性もいる。
口コミ投稿日：2019年06月13日株式会社データ総研の評判・口コミ
成長・働きがい2013年時点の情報
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2013年時点の情報
成長・キャリア開発：年功序列では無いが、具体的な基準を設けていなく、部長職の胸三寸なので、キャリアアップは、よほど好成績をあげなくては、希望出来ない。アポインターは、もちろん売り上げも伸びて無ければ意味がないとされる。逆に、アポをとり、売り上げが上げれば、キャリアアップは当然出来る。
口コミ投稿日：2018年10月26日株式会社データ総研の評判・口コミ
入社前とのギャップ2020年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし2020年時点の情報
3.4
入社時の期待と入社後のギャップ:
ギャップというより、想像以上に厳しい仕事である。
営業マンは日々飛び込み訪問、テレアポを1日中行う。
おおよそ1日40件の飛び込み訪問。
20件以上のテレアポを行う。
飛び込み先で会社様と上手く溶け込めるか、運良く商材を探している会社様を根気よく探し続けることが必要。
口コミ投稿日：2022年05月18日ギャップというより、想像以上に厳しい仕事である。
営業マンは日々飛び込み訪問、テレアポを1日中行う。
おおよそ1日40件の飛び込み訪問。
20件以上のテレアポを行う。
飛び込み先で会社様と上手く溶け込めるか、運良く商材を探している会社様を根気よく探し続けることが必要。
株式会社データ総研の評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2020年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし2020年時点の情報
3.4
事業の強み:
昔から付き合いのある会社は、データ総研を信頼してくださっているため、他社への乗り換えが少ない。
商材購入後のアフターサービスが充実しているため、付き合いが長くなればなるほど任せて頂ける商材が増えてくる。
セールスと呼ばれる営業マンが日々新規顧客獲得を目指し活動しているため、毎年顧客は増えている。
事業の弱み:
営業マンが新規顧客獲得活動を日々を行ってはいるが、業界がレッドオーシャンなので全体的に苦戦している。
既存顧客を伸ばしつつ、新規顧客もさらに獲得していかなければならないため、営業マンの手腕にかかっている。
売上が伸ばせず辞めてしまう社員は毎年多数。
口コミ投稿日：2022年05月18日昔から付き合いのある会社は、データ総研を信頼してくださっているため、他社への乗り換えが少ない。
商材購入後のアフターサービスが充実しているため、付き合いが長くなればなるほど任せて頂ける商材が増えてくる。
セールスと呼ばれる営業マンが日々新規顧客獲得を目指し活動しているため、毎年顧客は増えている。
事業の弱み:
営業マンが新規顧客獲得活動を日々を行ってはいるが、業界がレッドオーシャンなので全体的に苦戦している。
既存顧客を伸ばしつつ、新規顧客もさらに獲得していかなければならないため、営業マンの手腕にかかっている。
売上が伸ばせず辞めてしまう社員は毎年多数。
株式会社データ総研の評判・口コミ
年収・給与2022年時点の情報
回答者： 女性/ FS（フォローセールス）/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2022年時点の情報
2.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 410万円 | 26万円 | 0万円 | 98万円 |
| 年収 | 410万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 98万円 |
給与制度:
営業職なだけあって月給は高い。在籍中に給与制度の改定がありさらに月給が高くなったので、今はもっと年収が増えているのではないかと思う。ボーナスも年4ヶ月分+決算月にインセンティブが出る。
口コミ投稿日：2024年09月20日営業職なだけあって月給は高い。在籍中に給与制度の改定がありさらに月給が高くなったので、今はもっと年収が増えているのではないかと思う。ボーナスも年4ヶ月分+決算月にインセンティブが出る。
特に目立った福利厚生などはない。
今後増えていく可能性は大いにありそう。
個人的には住宅手当、持株などはあってほしいと思う。
オフィス環境:
数年前にリフォームしたので、建物自体は新しく無いが、室内は非常に綺麗になっている。
毎朝社員が清掃も行なっているので、オフィスとしては100点り