オフィス環境：
西武商事本社、入間営業所には2階に広い執務スペースが2部屋あり、社長室、ミーティング室、会議室、キッチン等があります。１階には倉庫があり敷地も広い為、積み込み作業もしやすく行えます。また、航空自衛隊も近いので音はうるさいですが、近い距離で飛行機が飛んでいる所が見えるというのも魅力的ではあります。 （航空祭の日の会社付近は人が多く並んでいるのが
少し気になる）

勤務時間・休日休暇:
休暇は基本的には自由に取れます。会社自体もより多く休んでほしい見たいなので歓迎されます。
勤務時間は繁忙期はかなりの長時間労働になる場合があります。もちろん給料に反映されますが、慣れていないととんでもない時間働くことになります。

企業カルチャー・社風:
いい意味でも悪い意味でも緩い会社だと思う。
社員は100人以上いる会社なのに、雰囲気的にはもっと小さい地元の会社感が強い

組織体制・コミュニケーション:
社員の中の良さが唯一のとりえと言えるくらい、人間関係は良かった。

ダイバーシティ・多様性:
仕事内容や運転免許の事もあるので、多様性はなさそう

女性の働きやすさ:
自販機補充の仕事柄、どうしても男性中心の仕事になりがちだと思う。女性で活躍しようと思っても、大きな車の運転や、重たいジュースの運搬や、帰社後の積み込みなどが大変なので、正直言って女性の活躍は難しいと思う。

働きがい：
自動販売機でどれだけ商品を売って売上を確保できるか、そのためにどれだけそのロケ先に合わせた自販機作りができるかが問われるので、すごくやりがいがあります。お客様に、満足していただける自販機作りをいつも心がけています。そして目標に向かって日々の業務に励むことで達成感を感じる働き甲斐のある会社だとわたしは思います。

入社時の期待と入社後のギャップ:
人事の人には、会社の悪い部分（労働時間など）をしっかりと説明されていたと思うので、ハードルが低い状態で入ったので驚くようなギャップは無かった。

事業の強み:
自販機そのものはよほどの事が無いと日本からなくならないので、事業そのものは残り続けると思う。
また、IT化が進められればもっと業務の効率が良くなると思う。

事業の弱み:
やってる企業が多いので、限られたシェアの奪い合い。
サービスの質が高くないと、会社が消えていくと思う。
また、ジュースを１本売ってもほとんど利益が出ないところ。

事業展望:
長く続きそうな安心感は無かった。特に社長が変わってからは迷走が目立つようになった気がする。

給与制度:
給料は商材や業務内容から考えると比較的良い方かと思います。ただ基本給が低く残業代で稼ぐという形になっているので、残業をしないと給料も下がってしまいます。
残業を無理強いするような企業体質ではないが、実質的に業務時間が長くなりやすく、結果的に稼げるという仕組みになっています。

評価制度:
毎年基本給の昇給があり、また実績を認められるとスムーズに昇格していける風土です。
実績はポジションや与えられた業務の運によるところも大きいですが、風通しは非常に良く頑張りを素直に実績として認めてくれるような環境が整っています。