福利厚生:
SES企業のため、オフィスに出勤することは基本的にありません。通勤費用は負担してもらえます。住宅補助と寮、退職金などの制度はありません。

オフィス環境:
綺麗なオフィスです。駅からのアクセスが良いです。

勤務時間・休日休暇:
当初毎月10H程度とのことだった。ここ10年でも40Hを超えることはなかった。
案件のアーキやDBAが機能せず、バッチチーム20名は放置されていたため、設計書の標準化やプログラムの標準化作業をおこなう。早くおわったとしても遅延ばかりのチーム体制でヘルプと称して別作業を振られる状況。
管理体制に問題もあり、提起したがお客まで届いておらず。

多様な働き方支援:
もともとは地方でリモートワークできればよいと思っていたが、出社があるということで都内案件のため引越しを余儀なくなくされたが、出社は1回も無かった。であれば地方でリモートワークでもよかったはずである。そのあたりの調整も全くできていない会社であった。

組織体制・コミュニケーション:
お客様先に常駐するので、社員同士のコミュニケーションをとる機会はありません。人間関係がわずらわしいと感じる人にとっては良い環境です。

ダイバーシティ・多様性:
性別や国籍を問わず働けると思います。

女性の働きやすさ:
男女関係なく働けます。

成長・キャリア開発:
研修はしっかり2ヶ月ありました。
研修担当者は女性で、非常に優しく接して頂きました。
内容はSpringBootについてで、設計から実装までをやりました。
研修後は案件が決まるまでの待機期間は普通に給与が出ており、自習にあててほしいとのことでした。

働きがい:
SESなので働きがいは特に感じません。
商流は深めな為、末端業務が多いのではないでしょうか。

入社時の期待と入社後のギャップ:
単なる人材派遣会社であった。

事業の強み:
特に強みがあるようには感じません。

事業の弱み:
商流が深いので、3次受け、4次受けの案件を担当しました。

給与制度:
他社と比較して特別低い給与というようなことはないです。頑張りによっては昇給してもらえます。賞与はでません。

評価制度:
客先に常駐して仕事をするので、評価のしようがないと思います。