福利厚生：
退職金制度あり。住宅補助はありません。交通費は３万円／月まで支給されます。資格取得支援制度あり。固定残業費が２５時間分ついていますが、残業時間は平均１０時間／月ほどです。入社したばかりなので、私は今月の残業時間は３０分もありませんでした。

オフィス環境：
社内は会議室がパーテーションで仕切られておりますが、窮屈感はないです。江戸川橋駅から徒歩５分で、近隣にはコンビニ２店舗、スーパー１店舗あり、昼食を買うのに役立ちます。商店街も近くにありますが、日ごろから頻繁に利用することはないです。

勤務時間・休日休暇：
勤務時間は８時間。通常は９時～１８時で、昼休憩が１時間。残業はほぼなく、概ね定時に退社ができる環境。休みについても比較的取りやすい。システムの導入のため、深夜や休日になることもあるが、その場合でも振替休日をしっかり取れるようになっている。
但し、有給休暇は、入社して６ヶ月後に付与される形で、一般的なものである。

多様な働き方支援：
多彩な働き方ができる形となっている。リモートワークも行えるようになっており、働く場所を固定していない。東京には事務所を構えているが、大阪営業所については、貸オフィスで１室を賃貸している。ただし、同じフロア内に共有スペースがあり、そこを自由に使っての業務も行える。また有料のコワーキングスペースとも契約をして、家以外でもリモートワークが行える環境がある。

組織体制・コミュニケーション：
リモートワークが浸透していることもあり、対面でのコミュニケーションは少ないかもしれない。しかし、TeamsやSlackなどのSNSツールを使用して、気軽に話しができる環境は整っている。大阪営業所の場合は、出社が合えばその場で疑問などの相談を気軽に行っている。また不定期ではあるが、希望者での飲み会も実施している。

女性の働きやすさ：
女性の体調不良にも理解があり、体調不良の際に相談しやすい環境です。育休・産休を取得した人は現在までいませんが、制度は整えてあります。安心して勤務できる環境づくりを女性社員が中心となって行っている状況です。

成長・キャリア開発：
私は完全未経験で営業職に転職してきました。代表をはじめ、先輩社員の皆さんに指導してもらいながら勤務しております。マンツーマンで指導していただいているわけではないので、自分から仕事を聞きに行ける人でないと大変かもしれません。弊社には完全未経験でエンジニア職に転職してきた人も多く在籍しています。先輩エンジニアに指示・指導してもらいながら勤務しています。

働きがい：
本格的な営業活動は未だ未経験ですが、展示会の準備を含め、様々な仕事にかかわれるところは働きがいを感じます。ルーチン作業になりがちな職種も多く存在すると思いますが、それの正反対のように感じられます。色々やってみたい人には向いていると思います。

入社時の期待と入社後のギャップ:
ギャップ：社内教育（コードレビューやペアプロ等）があまりなかった点

事業の強み：
在庫管理を中心として、関連するシステムが自社内ですべて対応することが可能な点。
在庫管理を行なうにあたり工程管理や生産管理も合わせて構築したり、販売管理、仕入管理も同時に構築したりするなど、その会社が望む会社にあった必要なシステムを一緒になって構築、導入が行える。

事業展望：
特に物流業界におけるDX化がまだまだ遅れている。そこに対してシステム提案、導入ができるので対象企業も多い。業種、地域関係なく、あらゆる業種で全国規模となるため数十万件もの潜在企業が対象と考えられる。現在は、東京を本社として、大阪営業所の２拠点だが、今後、北九州にも拠点を置き、九州展開も視野にある。まだまだ、拡大する可能性を秘めている。

給与制度：
中途採用面接の際に年収の相談をしましたが、概ね希望通りの金額になりました。昇給は年一回で、賞与は年二回だそうです。入社後日が浅いので、使用したことはまだありませんが、有給休暇も使用しやすい環境だと思われます。

評価制度：
入社後日が浅いので憶測の範疇になりますが、完全な実力主義のように感じられます。実力があれば責任のある仕事を任せられ、その分昇進も進むといった流れです。規模は小さいながらも仕事には恵まれていますので、経験を積んでいきたい人には向いているといえます。