勤務時間・休日休暇:
有給などは申請すればしっかり取らせてもらえるのでそこに対しての柔軟性はある。
また、フレックスも導入しているので出勤時間なども都合に応じて合わせることができる。
勤務時間も忙しい時は遅くなることもあるが、あくまで業務都合によるので
忙しくない時は早めに帰宅することもできる。
多様な働き方支援:
セクションによるが、基本的には出社中心となっている。
ただし、業務効率に応じてリモートワークを用いることもできる。
口コミ投稿日：2024年04月10日有給などは申請すればしっかり取らせてもらえるのでそこに対しての柔軟性はある。
また、フレックスも導入しているので出勤時間なども都合に応じて合わせることができる。
勤務時間も忙しい時は遅くなることもあるが、あくまで業務都合によるので
忙しくない時は早めに帰宅することもできる。
多様な働き方支援:
セクションによるが、基本的には出社中心となっている。
ただし、業務効率に応じてリモートワークを用いることもできる。
色々と導入していますがどれもイマイチぱっとしない。社員のことを考えているようで、やってる雰囲気を出しているだけのように感じる。
オフィス環境:
移転してから一部の社員しかオフィスに入れません。