企業カルチャー・社風:
小規模会社ゆえトップと社員の距離が近いので、フランクな意見を交わしやすいかとは思う。一方で保守的な経営方針で、新たなことへの対応などには柔軟さがあまり見られない。
口コミ投稿日：2024年07月12日小規模会社ゆえトップと社員の距離が近いので、フランクな意見を交わしやすいかとは思う。一方で保守的な経営方針で、新たなことへの対応などには柔軟さがあまり見られない。
株式会社アジアンビジネスネットワークの評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2024年時点の情報
回答者： 男性/ IT営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
株式会社アジアンビジネスネットワークの評判・口コミ
入社前とのギャップ2024年時点の情報
回答者： 男性/ IT営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2024年時点の情報
1.8
入社時の期待と入社後のギャップ:
営業活動において日々の打合せ件数、月間契約件数などノルマを課せられる。
口コミ投稿日：2024年07月12日営業活動において日々の打合せ件数、月間契約件数などノルマを課せられる。
マンションの一室。外国籍の代表と技術社員が常駐で技術社員はほぼ日本語が話せない為、代表と母国語でコミュニケーションを取っているのみ。代表も口数が多いタイプではなく、一日中オフィスにいても会話しないこともザラにある。