女性の働きやすさ:
男性女性関係なく数字で評価されますので、結果さえ出せば働きやすいと思います。
口コミ投稿日：2023年06月14日男性女性関係なく数字で評価されますので、結果さえ出せば働きやすいと思います。
株式会社エリアネットワークの評判・口コミ
女性の働きやすさ2015年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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成長・働きがい2015年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2015年時点の情報
2.7
成長・キャリア開発:
基本的には新規営業オンリーなので、短期間で営業力を身に着けたい方であれば成長しやすい環境であると思います。
口コミ投稿日：2022年08月17日基本的には新規営業オンリーなので、短期間で営業力を身に着けたい方であれば成長しやすい環境であると思います。
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入社前とのギャップ2021年時点の情報
回答者： 回答なし/ 個人営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2021年時点の情報
3.1
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接の時は契約が契約が取れやすいエリアでの話が多く、インセンティブもそれを基準にしていました。
ただ、自分のエリアではなかなか契約を取ることが出来なかったです。なので、契約するために回るエリアなどは事前に確認をしておいた方がギャップは少なくなりそうです。
営業する商材は豊富で、とにかく契約をしてもらえば自分の給料や評価にも繋がります。
口コミ投稿日：2023年02月15日面接の時は契約が契約が取れやすいエリアでの話が多く、インセンティブもそれを基準にしていました。
ただ、自分のエリアではなかなか契約を取ることが出来なかったです。なので、契約するために回るエリアなどは事前に確認をしておいた方がギャップは少なくなりそうです。
営業する商材は豊富で、とにかく契約をしてもらえば自分の給料や評価にも繋がります。
株式会社エリアネットワークの評判・口コミ
年収・給与2015年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2015年時点の情報
2.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
昇給・賞与ともに結果次第。
評価制度:
結果がすべてなので、とても分かりやすいです。
口コミ投稿日：2022年08月17日昇給・賞与ともに結果次第。
評価制度:
結果がすべてなので、とても分かりやすいです。
休暇は事前に申請していれば自由に取れます。
勤務時間は自由で、夜の時間を営業したいと思えばフレックスで勤務時間を変えることも出来ます。
多様な働き方支援:
副業は自由にやっていい良さそうです。