勤務時間・休日休暇:
休みは取りやすい方だと思う
プロジェクト先の休みに合わせてとるかたち
上司から休みについて何か聞かれることはないので取りやすい方ではないかと思う
多様な働き方支援:
プロジェクトによってはリモートができる
時短勤務もプロジェクトによる
副業は認められていれば問題ない
基本的にプロジェクト配属なので、あまり自社に特徴はないように思える
口コミ投稿日：2024年10月16日休みは取りやすい方だと思う
プロジェクト先の休みに合わせてとるかたち
上司から休みについて何か聞かれることはないので取りやすい方ではないかと思う
多様な働き方支援:
プロジェクトによってはリモートができる
時短勤務もプロジェクトによる
副業は認められていれば問題ない
基本的にプロジェクト配属なので、あまり自社に特徴はないように思える
チーフ以下にインフレ手当つくようになった。
通勤交通費は、定期券ではない場合は随時経費申請を行なって月数日の決まった日付に振り込まれる。
退職金はあり、きっちり規定されている。
オフィス環境:
コロナ以前よりフルリモートを推進しているため、オフィスは東京/大阪共に社員全員が入れない。
但し、多くの社員そもそもフルリモート勤務もしくは客先での勤務となるため、オフィス環境の重要性はかなり低い。