勤務時間・休日休暇：1日の勤務時間は長い。この業界だから仕方ないのかもしれないが、残業を当たり前にしてる人が多い。拘束時間も長い。
口コミ投稿日：2019年07月24日株式会社メディカル・ケアの評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2019年時点の情報
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
株式会社メディカル・ケアの評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2018年時点の情報
回答者： 女性/ スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2018年時点の情報
3.4
企業カルチャー・社風:
体育会系。良くも悪くも昭和な感じ。
全社イベントが年に2かいほどある。
組織体制・コミュニケーション:
店舗によりけり。
ビジネスライクなところもあれば、そうではないところも。
無理に院長・店長に相談する必要もないので、コミュニケーションがとりにくい店舗はさらに上の役職に相談することもできる。
ダイバーシティ・多様性:
とくになし
口コミ投稿日：2021年03月03日体育会系。良くも悪くも昭和な感じ。
全社イベントが年に2かいほどある。
組織体制・コミュニケーション:
店舗によりけり。
ビジネスライクなところもあれば、そうではないところも。
無理に院長・店長に相談する必要もないので、コミュニケーションがとりにくい店舗はさらに上の役職に相談することもできる。
ダイバーシティ・多様性:
とくになし
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女性の働きやすさ2020年時点の情報
回答者： 女性/ 鍼灸治療/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2020年時点の情報
2.7
女性の働きやすさ:
男性が多いのに、女性専用の更衣室などもなく壁1枚先には男性がいると言ったような感じ
更衣室はみんな同じで、着替えの時は治療用ベットで着替えるが、カーテンがペラペラで怖い
口コミ投稿日：2021年06月17日男性が多いのに、女性専用の更衣室などもなく壁1枚先には男性がいると言ったような感じ
更衣室はみんな同じで、着替えの時は治療用ベットで着替えるが、カーテンがペラペラで怖い
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成長・働きがい2020年時点の情報
回答者： 女性/ 鍼灸治療/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2020年時点の情報
2.7
成長・キャリア開発:
受付職ほとんどなし
働きがい:
話すの好きな人とか患者さんとコミュニケーションとる機会多いから好きなんじゃないですかね。
口コミ投稿日：2023年06月17日受付職ほとんどなし
働きがい:
話すの好きな人とか患者さんとコミュニケーションとる機会多いから好きなんじゃないですかね。
株式会社メディカル・ケアの評判・口コミ
入社前とのギャップ2018年時点の情報
回答者： 女性/ スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2018年時点の情報
3.4
入社時の期待と入社後のギャップ:
概ね入社時の話との差異はない
口コミ投稿日：2021年03月03日概ね入社時の話との差異はない
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事業展望・強み・弱み2019年時点の情報
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2019年時点の情報
社長の手腕：難病治療に特化した院長で、新人施術者は院長のサポートとして経験を積むことが出来るシステムを採用していて、経営者自体が現場の最前線にいること。
口コミ投稿日：2019年06月06日株式会社メディカル・ケアの評判・口コミ
年収・給与2019年時点の情報
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：この業界にしては珍しく、賞与がある。その時の売上にもよるが、少ないけれど出なかったのは一度しかない。
口コミ投稿日：2019年07月24日
外部にてビジネスマナーなどを学べるため新卒にはおすすめできる。
インフルエンザワクチンなども補助の対象。
住宅補助などはない。
オフィス環境:
店舗によるが、休憩室がある店舗も。
基本的に店舗は駅から近く、通いやすい場所が多い。