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トッププランニング株式会社の年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
318万円(平均年齢28.6歳)200~550万円
回答者の平均年収318万円
(平均年齢28.6歳)
回答者の年収範囲200~550万円
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2022年時点の情報
オフィス環境:
本社が港区南青山ということもあり立地の面でお客様の反応は良く、福岡支社も博多駅から徒歩5分圏内で行けるので交通のアクセスは良いと思います。オフィス内も内装会社ということもあり、レイアウトや内装デザインも洗練されていると思います。ただ、福岡支社については人員の増加に伴い、若干手狭になってきている印象。
口コミ投稿日:2022年03月11日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休暇などは仕事が落ち着けば取れると思うが中々に激務なので取れにくい。
勤務時間は定時で上がることはあまり無く、基本は残業があるという感じです。

多様な働き方支援:
リモートワークは特にありません。

口コミ投稿日:2023年01月16日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
風通しは良すぎる為  人の変わりが多い

組織体制・コミュニケーション:
基本的には相談しやすい方が多いので、気に入ってもらえればよりいい方向に成長できるように
協力してもらえる

口コミ投稿日:2023年03月27日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性の方も働いてはいますが、休暇はあまり取れないとおもいます。

口コミ投稿日:2023年01月16日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
新卒から入社した場合でも、早い段階で案件を任され  お客様との打ち合わせ、設計、現場打合せを行うことができるので
若年層でも社会に貢献できる 自然と場数をこなせるので同世代の同業者よりも経験ができる。

働きがい:
設計し、完成した物件に対してお客様が満足していただいた時が一番うれしい瞬間である
完成過程での  業務量の多さに耐えられる人が向いていると思う

口コミ投稿日:2023年03月27日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
事業内容に関しては入社前に期待していた業務ではあった。
しかし、かなりの業務量があるので慣れるまでは中々に大変だと思った。
即戦力がわりと求められている。

口コミ投稿日:2023年01月16日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
2022年時点の情報
事業の強み:
様々な業種、オフィス、飲食、クリニック等など様々な案件に取り組む事ができます。

事業の弱み:
幅広い業種に取り組んでいて同じ良かったが、逆に専門の競合相手になると中々強みが出しきれない印象。

口コミ投稿日:2023年01月16日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
2023年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
200万円17万円3万円0万円
年収200万円
月給(総額)17万円
残業代(月)3万円
賞与(年)0万円
給与制度:
交通費は出るが
ボーナスはなく、人によっては減給されている人もいた

評価制度:
評価基準が明確ではなく、成果に対してボーナスが多く出るわけではないので
モチベーションが維持できない

口コミ投稿日:2023年03月27日