勤務時間・休日休暇:
自分の業務が調整できていれば有給はとりやすいです。
多様な働き方支援:
社員の状況に合わせ相談に乗ってくれます。フレックスではありませんが、時差出勤というものがあり出社時間を選べます。時短勤務をしている人も一定数います。
口コミ投稿日：2023年04月17日自分の業務が調整できていれば有給はとりやすいです。
多様な働き方支援:
社員の状況に合わせ相談に乗ってくれます。フレックスではありませんが、時差出勤というものがあり出社時間を選べます。時短勤務をしている人も一定数います。
会社で運営するカフェの社割制度があります。
オフィス環境:
オフィスが複数に分かれ、社員がオフィス間を移動することで自然と地域に触れるような導線になっているのが、まちづくり会社らしい特徴です。社員数の増加に伴い、部署によりリモート出社の調整がこまめに行われます。