勤務時間・休日休暇:
基本有給は取りやすい環境だと思う。
申請して理由を聞かれたり通らなかったケースは1度もない。
多様な働き方支援:
月に5回リモートワークを実施している。
業務状況によるが、本社勤務はそこまで残業はしていない。
口コミ投稿日：2023年10月05日基本有給は取りやすい環境だと思う。
申請して理由を聞かれたり通らなかったケースは1度もない。
多様な働き方支援:
月に5回リモートワークを実施している。
業務状況によるが、本社勤務はそこまで残業はしていない。
芝情報株式会社の評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2023年時点の情報
回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部
芝情報株式会社の評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2023年時点の情報
回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部2023年時点の情報
4.8
企業カルチャー・社風:
向上心を持って取り組めば、昇進するチャンスがある。
積極的に意見を出せる方、自身で考えながら新規開拓が出来る方など、行動力がある方に向いている。
逆に指示待ち、受動的な方には合わない社風ではある。
組織体制・コミュニケーション:
アットホームな雰囲気で、社長との距離感が近い。
適度な厳しさはあるが、気さくに話が出来る環境ではあると思う。
ダイバーシティ・多様性:
外国籍の方も活躍しているので、今後のグローバル化にも期待は出来ると思う。
口コミ投稿日：2023年10月05日向上心を持って取り組めば、昇進するチャンスがある。
積極的に意見を出せる方、自身で考えながら新規開拓が出来る方など、行動力がある方に向いている。
逆に指示待ち、受動的な方には合わない社風ではある。
組織体制・コミュニケーション:
アットホームな雰囲気で、社長との距離感が近い。
適度な厳しさはあるが、気さくに話が出来る環境ではあると思う。
ダイバーシティ・多様性:
外国籍の方も活躍しているので、今後のグローバル化にも期待は出来ると思う。
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女性の働きやすさ2022年時点の情報
回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員2022年時点の情報
1.6
女性の働きやすさ:
社長・営業部長は女性である。
女性で、この会社に在籍してい間に結婚して出産したという話は聞いたことがない。（社長に子供はいるが、子供が随分大きくなってからの中途入社である）
口コミ投稿日：2022年09月06日社長・営業部長は女性である。
女性で、この会社に在籍してい間に結婚して出産したという話は聞いたことがない。（社長に子供はいるが、子供が随分大きくなってからの中途入社である）
芝情報株式会社の評判・口コミ
成長・働きがい2017年時点の情報
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2017年時点の情報
成長・キャリア開発：私は未経験で入社し、13年目になりますが、様々なシステム開発の経験をさせていただき、驚くほど成長したと実感しています。これは、お客様の要件と時代のニーズに合わせた未経験者教育プログラムが充実しているからだと思います。
口コミ投稿日：2017年08月01日芝情報株式会社の評判・口コミ
入社前とのギャップ2014年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2014年時点の情報
1.6
入社時の期待と入社後のギャップ:
社風が特殊過ぎてギャップだらけだった。
会議時の机の並べ方など細かく規定があったり軍隊をイメージできるような感じで
会社で働いているとういう感じがしなかった。
口コミ投稿日：2023年03月29日社風が特殊過ぎてギャップだらけだった。
会議時の机の並べ方など細かく規定があったり軍隊をイメージできるような感じで
会社で働いているとういう感じがしなかった。
芝情報株式会社の評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2019年時点の情報
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
仕事内容：研修は自由に自習出来ます。ただ講師は役に立たないので、ネットなどの質問などして自分調べて頑張りましょう。
口コミ投稿日：2019年09月27日芝情報株式会社の評判・口コミ
年収・給与2023年時点の情報
回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部2023年時点の情報
4.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 510万円 | 31万円 | 0万円 | 127万円 |
| 年収 | 510万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 127万円 |
給与制度:
営業はインセンティブ制度があり、結果を出せば出すほど給与は上がる。
同世代の中ではかなり高い給与だと思う。
ただし、結果を出せなければインセンティブは無いので、個人の努力が必須。
評価制度:
実力主義のため、目標を達成すれば若いうちに昇進するチャンスがある。
口コミ投稿日：2023年10月05日営業はインセンティブ制度があり、結果を出せば出すほど給与は上がる。
同世代の中ではかなり高い給与だと思う。
ただし、結果を出せなければインセンティブは無いので、個人の努力が必須。
評価制度:
実力主義のため、目標を達成すれば若いうちに昇進するチャンスがある。
不動産のグループ会社があるため、社宅の提供を行っている。
都内の駅から徒歩圏内なので、通勤には困らないと思う。
オフィス環境:
本社は東京湾を一望でき、レインボーブリッジやお台場、豊洲ぐるり公園などが見える。
来社頂く取引先からも高評価を頂いている。