オフィス環境：
オフィスは営業開発問わず全席フリーアドレスとなっていて、「自分の机と椅子」というものは無くオフィス内どこでも仕事が可能です。会議室も大・中・小と3種類4部屋あり会議の規模で使い分けが可能です。小会議室は1人～2人用で集中して作業する際にも活用できます。
立地も品川駅・高輪ゲートウェイ駅のちょうど中間位にあり通いやすいと思います。

多様な働き方支援：
コロナ禍以降においても、リモートワーク中心の働き方が定着しており、基本的に出社は週に一回でチームごとの出社です。モニターの貸出制度などもあり職場・自宅問わず安定したクオリティで仕事をすることができます。定時は10時～19時ですが、希望があれば9時～18時または8時～17時に勤務時間をずらしての早出早上制度を活用できます。

組織体制・コミュニケーション：
営業・開発を二本柱として組織体制はしっかりしています。コミュニケーションをとる機会は豊富です。リモートワークでなかなか対面で、というのは難しいですが定期的にオンラインでのランチ会が開催されています。（食事代補助も出ます。）また毎月一回は「ピザMTG」という社員全員参加のイベントがありこちらでは全員で発表を聞いたりレクに取り組んだりしています。

女性の働きやすさ：育休などの制度はまだ固まっていない。会社として福利厚生など考えていかなければならないフェーズなので、そういった制度を積極的に推進できる人を求めていそう。

成長・キャリア開発：
サービスデスクでは電話やメール、チャット等で顧客からの問い合わせ対応を行うため、コミュニケーション能力が向上します。
また、顧客からの様々な要望や課題についての問い合わせに多く触れることができるため、商品や機能の課題を発見し、改善提案を行うこともできます。

日々、顧客の課題や困ったことをヒアリングし解決しているため、人のために何かやりたい、困っている人を助けたい、という人に向いていると思います。

入社理由・入社後の印象：面接の際に会社にとって・面接者にとってのメリットをしっかり探り、働くことで価値観を共有できるかを確認している。

仕事内容：開発案件の見積、コーディング(サーバサイド、フロント)、開発環境の構築、テスト、DB操作などフルスタックエンジニアのように広い業務を行える。またフレッシュマンに対しての教育などもあるため、コンサルタントメンバーとの日程、仕様調整などもあるためコミュニケーション力が大切になる。

給与水準：昇給はしっかりしてくれます。当然成果や実力も見ておりますが、かなり厳密な評価制度ではないため、自分をしっかりとPRしていける方が評価される傾向にはあります。ボーナスは年1回ですが、周りの友人と比較すると多く頂いているように感じます。