勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては9時～18時と、いわゆる一般的な時間帯でした。残業もそんなに多くなかったと記憶しています。
ただ、人によっては徹夜している方もいました。
口コミ投稿日：2022年08月22日勤務時間に関しては9時～18時と、いわゆる一般的な時間帯でした。残業もそんなに多くなかったと記憶しています。
ただ、人によっては徹夜している方もいました。
ソフィア総合研究所株式会社の評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2019年時点の情報
回答者： 回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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女性の働きやすさ2019年時点の情報
回答者： 回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員2019年時点の情報
1.8
女性の働きやすさ:
男女の区別は特にないため、女性にとってはある意味、働きやすい会社だったのではないかと思います。
口コミ投稿日：2022年08月22日男女の区別は特にないため、女性にとってはある意味、働きやすい会社だったのではないかと思います。
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成長・働きがい2019年時点の情報
回答者： 回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員2019年時点の情報
1.8
成長・キャリア開発:
キャリア開発や成長といったことは望めませんでした。
働きがい:
何を作ってもまともにサービスインができないため、モチベーションや働き甲斐とは無縁でした。
口コミ投稿日：2022年08月22日キャリア開発や成長といったことは望めませんでした。
働きがい:
何を作ってもまともにサービスインができないため、モチベーションや働き甲斐とは無縁でした。
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入社前とのギャップ2014年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2014年時点の情報
2.4
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接時に言われた職種と配属された職種が異なった。その当時の面接してくれた上司に入社後話したが、軽く流されただけだった。流石に現在はそんな事はないと思うが。
口コミ投稿日：2023年01月11日面接時に言われた職種と配属された職種が異なった。その当時の面接してくれた上司に入社後話したが、軽く流されただけだった。流石に現在はそんな事はないと思うが。
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事業展望・強み・弱み2014年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員2014年時点の情報
2.2
事業の強み:
当時からは大きくドメインを変更したようで、またそれに応じて人材も獲得して、今の人達は誰も知らないと思います。当時から買収が盛んでしたが、社歴を見ると当時もそうでしたが、バリュエーションとか計算しているのかなと思います。ただ時価総額の増大とどんどん会社を買ってゆくDNAは健在のようです。頑張って下さい。
事業の弱み:
何屋さんか分からない。何でも屋は今のコロナならリスク分散されて、いいのかもしれません。何か当たればホームラン！今は利益もしっかり出しており、見違得ましたね。
口コミ投稿日：2021年08月19日当時からは大きくドメインを変更したようで、またそれに応じて人材も獲得して、今の人達は誰も知らないと思います。当時から買収が盛んでしたが、社歴を見ると当時もそうでしたが、バリュエーションとか計算しているのかなと思います。ただ時価総額の増大とどんどん会社を買ってゆくDNAは健在のようです。頑張って下さい。
事業の弱み:
何屋さんか分からない。何でも屋は今のコロナならリスク分散されて、いいのかもしれません。何か当たればホームラン！今は利益もしっかり出しており、見違得ましたね。
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年収・給与2019年時点の情報
回答者： 回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員2019年時点の情報
1.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 440万円 | 35万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 440万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
特に特徴はありません。人事制度を導入しては失敗し、結局のところ上司による俗人的な評価のみで給料が決定されていました。
評価制度:
基本的には毎年ベースアップはありましたが、上り幅は業績と上司の気分次第でした。数千円～1.5万程度/月だったと記憶しています。
口コミ投稿日：2022年08月22日特に特徴はありません。人事制度を導入しては失敗し、結局のところ上司による俗人的な評価のみで給料が決定されていました。
評価制度:
基本的には毎年ベースアップはありましたが、上り幅は業績と上司の気分次第でした。数千円～1.5万程度/月だったと記憶しています。
在籍時には退職金、住宅補助などは一切ありませんでした。通勤交通費3万円/月額があるのみ。
オフィス環境:
在籍時に3回？(だったかな)移転を経験しました。特にこれと言って特徴はないですが、なぜか毎回新宿区でした。