休日休暇:
部署により有給休暇の取得の差はある。
基本的には、事前に申請することで許可される。夏季休暇は1日ある
多様な働き方支援:
副業は原則禁止。リモートワークは一部本社や営業所など拠点勤務者が利用している。
育児中などの時短勤務もある。
口コミ投稿日：2023年09月29日部署により有給休暇の取得の差はある。
基本的には、事前に申請することで許可される。夏季休暇は1日ある
多様な働き方支援:
副業は原則禁止。リモートワークは一部本社や営業所など拠点勤務者が利用している。
育児中などの時短勤務もある。
一般的な会社からの同じ。
通勤手当（電車通勤の場合は全額支給）
正社員には退職金制度（気持ち程度）
制服（配置場所による）
育休制度、教育制度など
福利厚生制度の改善点:
休みが少ないので増やしたほうがよい。
毎月第一土曜日は出社日になっている。