福利厚生:
さほど他の企業と変わらないと感じる。これと言った補助は少ないため、給料の減りははやい。

オフィス環境:
渋谷にあるため、立地は比較的良いと感じる。しかしその分近くに住むため、家賃は高くなるのと交通費はかかる。(交通費は会社負担)オフィスも非常に綺麗で、仕事のしがいはある。

勤務時間・休日休暇:
残業も比較的多いし、イベントなどがあるとなかなか休みを取りづらいので、独身のうちはいいけど結婚したら厳しい環境だなと思う。みんな残業してるって感じ。

多様な働き方支援:
基本はリモート勤務はなし。午後休などの融通は効きやすい。副業はNG。

企業カルチャー・社風:
風通しや人はすごくいいと思う。ただ研修制度などはあまり整っておらず、とりあえずやってみようって感じなので、慣れるまでは不満が溜まりやすい。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはある方だと思う。上司とも話しやすい。

ダイバーシティ・多様性:
特にない

女性の働きやすさ:
女性には働きにくい訳ではないが、特別働きやすい環境とは思わない。

成長・キャリア開発:
任せてくれる社風なので成長機会は多いと思う。

働きがい:
企業の課題に対して向き合い、解決できたときは、感謝される。そして、体育会人材なので優秀な子が多い。学生側に関しては、自分のスタイルを確立しながら出来るため、主体的に取り組まないと厳しい。主体的に発言していけば割と取り入れてもらえるので、キャリアを築くなら良い環境だと思います。
BtoB.BtoCの両方経験できるため、転職時にアピールがしやすい。そして、イベントでは集客について学べたり企画も自分で立てたりする事ができるので幅が広い。新規事業も経営陣が従業員から意見を聞いて、取り入れてもらえたり若いうちから役職をもらえたりするのでかなり成長やチャンスは、与えられる社数だと思います。数字についてきつく言われたりすることは無いが、進捗確認や達成するために行動量や計画をしていかないとやっていけないと思う。組織として達成するために一体感はあるので、達成感を感じがら働けると思います。

入社時の期待と入社後のギャップ:
学生一人一人丁寧に向き合って、一緒に進路を決めていくようなイメージがありましたが、していることは所詮営業。
紹介でお金が発生する企業に決めてもらうために、学生にもバンバン営業かけに行く感じで、大きなギャップでした。

事業の強み:
体育会学生へに特化した就活支援

事業の弱み:
少数精鋭

給与制度:
お給料はたいしてもらえない。またボーナスも少なく仕事量と対比するかは微妙である。

評価制度:
実力主義な面が強いので、若いうちから稼いで行きたいという方にはおすすめである。しかし業務量は多いため、昇進昇格には気合が必要である。