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株式会社名門会
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株式会社名門会 / 教務社員

株式会社名門会の年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
492万円(平均年齢38.4歳)300~900万円
回答者の平均年収492万円
(平均年齢38.4歳)
回答者の年収範囲300~900万円
2025年時点の情報
回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 業務委託
3.6
2025年時点の情報
福利厚生:
下請けの個人事業のため福利厚生は一切なし。

オフィス環境:
教室は駅チカにあり、共有WiFi、講師用パソコン1台、コピー機、各種教材を備えている。授業ブースはパーテーションで区切られている。

口コミ投稿日:2025年06月12日
2025年時点の情報
回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.6
2025年時点の情報
多様な働き方支援:
講師としての立場であったため、クライアントとの都合や交渉次第なところがある。
そういう言い方にどうしてもなるものの、自分の受け持った案件では比較的こちらの事情なども聞いてくれやすい雰囲気があった。
ただ、複数の案件を受け持ってくるとそれぞれの事情が出てくるため、話が通りにくいというよりは管理すること自体が大変になってくる。会社自体がどうというよりは、業界や勤務形態としての結果だと思う。
副業や案件の掛け持ちについては、現在の案件に支障がなければ特に何も言われなかった。

口コミ投稿日:2025年09月04日
2025年時点の情報
回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.6
2025年時点の情報
企業カルチャー・社風:
カルチャーとしては令和の風潮についていかなければいけない様子がなんとなく感じられる一方で、本質的には保守的なのだと思う。
とはいえ、何かそれで嫌なエピソードがあったというわけではない。
やはり講師という立場、それもプロ家庭教師といった宣伝もしているため、それなりの振る舞いやある程度の固さを求められるところだとは思われる。
ただ、何かチャレンジングな雰囲気だったり意見の通りやすい環境かと言われると、やはりあまりそういう体感はなかった気はする。

口コミ投稿日:2025年09月04日
2021年時点の情報
回答者: 女性/ 運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:
男性が多い会社なので、女性の産休育休制度を使う社員はめったに見られない。制度を使うことはできるが、顧客対応のゴールデンタイムと、主婦の忙しい時間が重なるので、両立は難しそう。

口コミ投稿日:2021年07月24日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 教務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務企画局/ 一般職員
3.0
2023年時点の情報
仕事を通して身につくスキル:
営業(toC)、マルチタスク、マネジメントなど。

今後のキャリア像:
塾業界はあまり他業種で使えるスキルが身につかないので、同じ業界内でバッタする人が多い。大抵の人はキャリア目当てで教育業界は選ばないだろう。
考える意味がない。

口コミ投稿日:2023年01月13日
2021年時点の情報
回答者: 女性/ 運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
2021年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
方針・仕事の型など浸透するよう研修が多く、がんじがらめにされている束縛感は感じる。

口コミ投稿日:2021年07月24日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託
2.5
2023年時点の情報
事業の強み:
生徒に講師を紹介して、それをマネジメントすることによって利益を得る仕組み自体はとても優れていて、料金設定に関してもターゲットが絞れていて良いと思います。ただ、学習面での知識があまりない社員の方が学習指導の面で主導権を握ろうとするケースがあり、そのため成績の上昇どころか下降に繋がってしまうのが課題のように思われます。社員の方の指導面での関わりを軽減することによって、他のところに労力を割いた方が状況は良くなるように思いました。

口コミ投稿日:2024年02月15日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 教務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務企画局/ 一般職員
3.0
2023年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
400万円30万円0万円40万円
年収400万円
月給(総額)30万円
残業代(月)0万円
賞与(年)40万円
賞与:
基本給が低く、手当で嵩増しする形態だが、手当の上がる基準が不明瞭。成果を出していれば上がるようだが、そこの詳細が分からない。

インセンティブ:
教務企画局には無い。営業部隊にはある。営業部隊はインセンティブが半分ぐらいを占める?らしい。

口コミ投稿日:2023年01月13日