勤務時間・休日休暇:
完全にシフト制。希望休日が3日取れて、後は有給を使う。
土日は休みずらい風習がある。
多様な働き方支援:
フレックスを採用しているため、午後出勤や午前出勤があったりする。
口コミ投稿日：2023年11月13日完全にシフト制。希望休日が3日取れて、後は有給を使う。
土日は休みずらい風習がある。
多様な働き方支援:
フレックスを採用しているため、午後出勤や午前出勤があったりする。
株式会社シービーサービスの年収データ
（人）
（万円）
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 |
|---|---|
| 348万円（平均年齢31.2歳） | 250~480万円 |
| 回答者の平均年収 | 348万円 （平均年齢31.2歳） |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 250~480万円 |
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株式会社シービーサービスの評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2023年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部2課
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企業カルチャー・組織体制2023年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部2課2023年時点の情報
2.2
企業カルチャー・社風:
とても仲はいい。外注の方たちも仲がいい。
組織体制・コミュニケーション:
上司とはコミニュケーションは取りやすい。とても人がいいので話しやすいと思う。
ダイバーシティ・多様性:
工場内には外国人の方たちがたくさんいる。あまり接点はない。
口コミ投稿日：2023年11月13日とても仲はいい。外注の方たちも仲がいい。
組織体制・コミュニケーション:
上司とはコミニュケーションは取りやすい。とても人がいいので話しやすいと思う。
ダイバーシティ・多様性:
工場内には外国人の方たちがたくさんいる。あまり接点はない。
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女性の働きやすさ2023年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部2課2023年時点の情報
2.2
女性の働きやすさ:
営業をするには女性はやめた方がいいと思う。もちろん女性も活躍しているが、休日を考えたらやめた方がいいと思う。内勤などは働きやすい環境だと思うので内勤に行った方がいい。
口コミ投稿日：2023年11月13日営業をするには女性はやめた方がいいと思う。もちろん女性も活躍しているが、休日を考えたらやめた方がいいと思う。内勤などは働きやすい環境だと思うので内勤に行った方がいい。
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成長・働きがい2023年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部2課2023年時点の情報
2.2
成長・キャリア開発:
資格などは取れないが、会社自体はこれから伸びる会社なのだと思う。これからの発展に期待する。
働きがい:
取り引き先と密に話したりするので、関係性を築けるのはやりがいを感じると思う。ただ逆に重荷になったりすると思う。その調節を自分でしなければならない。
口コミ投稿日：2023年11月13日資格などは取れないが、会社自体はこれから伸びる会社なのだと思う。これからの発展に期待する。
働きがい:
取り引き先と密に話したりするので、関係性を築けるのはやりがいを感じると思う。ただ逆に重荷になったりすると思う。その調節を自分でしなければならない。
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入社前とのギャップ2022年時点の情報
回答者： 男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2022年時点の情報
4.8
入社時の期待と入社後のギャップ:
中途入社、高卒のため安定した収入を期待してた。
サントリーグループになるまでは不透明なことも多かったが、いまは年々給与・業務ともに改善されていっている。
口コミ投稿日：2022年09月17日中途入社、高卒のため安定した収入を期待してた。
サントリーグループになるまでは不透明なことも多かったが、いまは年々給与・業務ともに改善されていっている。
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事業展望・強み・弱み2022年時点の情報
回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員2022年時点の情報
4.3
事業の強み:
ケータリング業の中での安心安全はトップクラスだと思います。
事業の弱み:
業界ではまだ若い会社ではあるので、更なる今後の経験が必要だと思います。
事業展望:
まだまだのびしろがたくさんあります。
守る部分は守って、新たな事にも挑戦し、更なる高みを目指して行くと思っております。
口コミ投稿日：2022年11月16日ケータリング業の中での安心安全はトップクラスだと思います。
事業の弱み:
業界ではまだ若い会社ではあるので、更なる今後の経験が必要だと思います。
事業展望:
まだまだのびしろがたくさんあります。
守る部分は守って、新たな事にも挑戦し、更なる高みを目指して行くと思っております。
株式会社シービーサービスの評判・口コミ
年収・給与2022年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2022年時点の情報
3.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 20万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 20万円 |
給与制度:
このコロナ禍でも賞与は出ます。昇給は年2回だったはずです。
その他結婚や出産などでもお祝い金が出ます。
評価制度:
上司と目標シートというものを作成して、一定以上達成すると評価され昇給、昇格となります。
逆に目標シートが達成されないと昇給、昇格はありません。
結構きつい目標設定をすることになります。
口コミ投稿日：2022年10月26日このコロナ禍でも賞与は出ます。昇給は年2回だったはずです。
その他結婚や出産などでもお祝い金が出ます。
評価制度:
上司と目標シートというものを作成して、一定以上達成すると評価され昇給、昇格となります。
逆に目標シートが達成されないと昇給、昇格はありません。
結構きつい目標設定をすることになります。
手当という手当はほとんどない。退職金制度もないので長く続けたらという概念はない。
オフィス環境:
建物は綺麗にされている。ただお昼はデスクのある部屋で食べなければならないので声を出しずらい。なのであまり事務所にはいられない雰囲気