勤務時間・休日休暇:
休暇は取得しやす環境。
有給休暇も問題なく取得可能。
多様な働き方支援:
フレキシブルに勤務できる環境はある。
規定はあるが部署によりリモートワークも可能。
口コミ投稿日：2024年03月04日休暇は取得しやす環境。
有給休暇も問題なく取得可能。
多様な働き方支援:
フレキシブルに勤務できる環境はある。
規定はあるが部署によりリモートワークも可能。
株式会社フォッシルジャパンの年収データ
（人）
（万円）
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 |
|---|---|
| 521万円（平均年齢41.5歳） | 400~750万円 |
| 回答者の平均年収 | 521万円 （平均年齢41.5歳） |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 400~750万円 |
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平均年収・年収範囲は、当該企業で就業経験のある方を対象としたアンケートを基に、有効な回答かつ、雇用形態が正社員の回答から算出しております。
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株式会社フォッシルジャパンの評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2023年時点の情報
回答者： 男性/ アフターセールス対応/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
株式会社フォッシルジャパンの評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2023年時点の情報
回答者： 男性/ 卸営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ホールセール/ シニアセールス2023年時点の情報
2.4
企業カルチャー・社風:
人間関係についてはとても良い。年上年下に関係なくフレンドリーな環境。
組織体制・コミュニケーション:
グローバルの承認が簡単では無いため出来ないことが多く、申請までに手間もかかる。また承認決定までに時間がかかることが多い。
ダイバーシティ・多様性:
外資であるため性別や国籍、ワークスタイルへの取り組みはしっかりしてる。
口コミ投稿日：2023年07月08日人間関係についてはとても良い。年上年下に関係なくフレンドリーな環境。
組織体制・コミュニケーション:
グローバルの承認が簡単では無いため出来ないことが多く、申請までに手間もかかる。また承認決定までに時間がかかることが多い。
ダイバーシティ・多様性:
外資であるため性別や国籍、ワークスタイルへの取り組みはしっかりしてる。
株式会社フォッシルジャパンの評判・口コミ
女性の働きやすさ2023年時点の情報
回答者： 男性/ 卸営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ホールセール/ シニアセールス2023年時点の情報
2.4
女性の働きやすさ:
女性の管理職登用も多く、出産休暇もしっかり取れる。女性には優しい会社であると考える。
口コミ投稿日：2023年07月08日女性の管理職登用も多く、出産休暇もしっかり取れる。女性には優しい会社であると考える。
株式会社フォッシルジャパンの評判・口コミ
成長・働きがい2023年時点の情報
回答者： 男性/ 卸営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ホールセール/ シニアセールス2023年時点の情報
2.4
成長・キャリア開発:
英会話教室などの取り組みはあったが、会社が全額負担してくれるわけではない。TOEICを受けさせてくれる。
働きがい:
基本的に評価制度が破綻してるため、頑張っても評価されることは無い。
そのため退職者も多い。
口コミ投稿日：2023年07月08日英会話教室などの取り組みはあったが、会社が全額負担してくれるわけではない。TOEICを受けさせてくれる。
働きがい:
基本的に評価制度が破綻してるため、頑張っても評価されることは無い。
そのため退職者も多い。
株式会社フォッシルジャパンの評判・口コミ
入社前とのギャップ2022年時点の情報
回答者： 男性/ ストアマネージャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員2022年時点の情報
3.0
入社時の期待と入社後のギャップ:
●入社時の期待
ライセンスブランドもあり、売り上げが定着しているイメージがあった。
●入社後のギャップ
デザインのバリエーションが飽和状態になり、オリジナル感は薄れ
日本の市場とかけ離れた製品の販売が多く売り上げも下がっていった。
口コミ投稿日：2024年07月01日●入社時の期待
ライセンスブランドもあり、売り上げが定着しているイメージがあった。
●入社後のギャップ
デザインのバリエーションが飽和状態になり、オリジナル感は薄れ
日本の市場とかけ離れた製品の販売が多く売り上げも下がっていった。
株式会社フォッシルジャパンの評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2023年時点の情報
回答者： 男性/ アフターセールス対応/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員2023年時点の情報
3.2
事業の強み:
ライセンスビジネスに強みあり。
事業の弱み:
価格帯が同じ同業他社同様に高額時計にシフトしている現状では市場的には厳しい。
事業展望:
低価格帯の需要復活がカギ。
口コミ投稿日：2024年03月04日ライセンスビジネスに強みあり。
事業の弱み:
価格帯が同じ同業他社同様に高額時計にシフトしている現状では市場的には厳しい。
事業展望:
低価格帯の需要復活がカギ。
株式会社フォッシルジャパンの評判・口コミ
年収・給与2023年時点の情報
回答者： 男性/ アフターセールス対応/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員2023年時点の情報
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 40万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
業績がいい時にはダイレクトに給与に反映さる。
評価制度:
状況によっては昇進・昇格は難しいタイミングはある。
口コミ投稿日：2024年03月04日業績がいい時にはダイレクトに給与に反映さる。
評価制度:
状況によっては昇進・昇格は難しいタイミングはある。
勤続年数に応じて退職金あり。お小遣い程度と考えるべき。
オフィス環境:
池袋駅から微妙な距離にある。オフィスワーカー向けの食堂があるが安くはない。