勤務時間・休日休暇:
客先常駐になるので勤務先による。有給や時間休は問題なくとらせてもらえた。客先常駐のため配属先に左右されるが、配属された部署では残業が蔓延しておりかなり残業は多かった。
その時の状況次第ではあるが、問題なくプライベート優先できた。
多様な働き方支援:
リモートワークや時短勤務は比較的自由にさせてもらえてた。時間休暇は1ヶ月に二回まで申請でき、理由があればそれ以上の申請も可能。配属先ではコミュニケーション不足の懸念から週に1度の顔合わせのための出社日を設定していたりした。副業は基本禁止かと思われる。
口コミ投稿日：2024年05月23日客先常駐になるので勤務先による。有給や時間休は問題なくとらせてもらえた。客先常駐のため配属先に左右されるが、配属された部署では残業が蔓延しておりかなり残業は多かった。
その時の状況次第ではあるが、問題なくプライベート優先できた。
多様な働き方支援:
リモートワークや時短勤務は比較的自由にさせてもらえてた。時間休暇は1ヶ月に二回まで申請でき、理由があればそれ以上の申請も可能。配属先ではコミュニケーション不足の懸念から週に1度の顔合わせのための出社日を設定していたりした。副業は基本禁止かと思われる。
福利厚生について、社会保険は比較的良い方だと思います。国民健康保険については、組合に加入するので、利用できる制度が多少ありました。また健康診断も組合先の保健所で毎年受けれるので、安心です。ただ退職金についてはあまり出なかったです。
オフィス環境:
基本的にSESになるので、お客様先にて勤務する事になります。したがって比較的綺麗目で大きなオフィスで働く事が出来ました。案件によっては、在宅勤務等もあり働く環境としては良かったと思います。