勤務時間・休日休暇:
店舗が年中無休の為、一般的なカレンダー通りの休みは取れない
多様な働き方支援:
遅れていると感じる
顧客へのサーびすは進んでいると感じるが、働く環境の改善はあまり進んでいると感じない
口コミ投稿日：2024年10月04日店舗が年中無休の為、一般的なカレンダー通りの休みは取れない
多様な働き方支援:
遅れていると感じる
顧客へのサーびすは進んでいると感じるが、働く環境の改善はあまり進んでいると感じない
株式会社カインズの年収データ
（人）
（万円）
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 |
|---|---|
| 417万円（平均年齢37.2歳） | 300~850万円 |
| 回答者の平均年収 | 417万円 （平均年齢37.2歳） |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 300~850万円 |
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平均年収・年収範囲は、当該企業で就業経験のある方を対象としたアンケートを基に、有効な回答かつ、雇用形態が正社員の回答から算出しております。
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株式会社カインズの評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2024年時点の情報
回答者： 男性/ 販売担当/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
株式会社カインズの評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2023年時点の情報
回答者： 男性/ 総務部 一般職 / 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2023年時点の情報
4.4
組織体制・コミュニケーション：
グループ会社の本部・総務部という位置づけになります。オフィス内では私語・雑談は少なく基本的には静かな環境ですが、他の方の仕事の邪魔にならない程度には自由に会話しています。ドライに感じる部分や合う合わないは必ずあるかと思いますが、個々人のスタンスは概ね尊重されているように感じます。
口コミ投稿日：2023年09月12日グループ会社の本部・総務部という位置づけになります。オフィス内では私語・雑談は少なく基本的には静かな環境ですが、他の方の仕事の邪魔にならない程度には自由に会話しています。ドライに感じる部分や合う合わないは必ずあるかと思いますが、個々人のスタンスは概ね尊重されているように感じます。
株式会社カインズの評判・口コミ
女性の働きやすさ2022年時点の情報
回答者： 女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員2022年時点の情報
4.3
女性の働きやすさ：
産前産後休業、育児休業を取得しやすい環境だと思います。実際に産休、育休を取得した後、復帰して就業している女性社員も多く在籍しています。子どもが3歳になるまでは時短制度を使用して短時間勤務をすることも可能なので、家事や子育てとの両立もしやすいです。また、生理休暇の制度もあり、実際に使用している社員もいます。
口コミ投稿日：2022年01月24日産前産後休業、育児休業を取得しやすい環境だと思います。実際に産休、育休を取得した後、復帰して就業している女性社員も多く在籍しています。子どもが3歳になるまでは時短制度を使用して短時間勤務をすることも可能なので、家事や子育てとの両立もしやすいです。また、生理休暇の制度もあり、実際に使用している社員もいます。
株式会社カインズの評判・口コミ
成長・働きがい2023年時点の情報
回答者： 男性/ 総務部 一般職 / 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2023年時点の情報
4.4
働きがい：
人材派遣会社の総務部にあたるので、バックオフィスとして現場で働く営業社員・事務社員の方の相談に応じたり、派遣で働くスタッフさんからの問い合わせに回答したりすることが多く、知識や経験をつけて人の役に立つ・不安にさせないように誠実に対応するという部分で勉強になります。日々変化する法令や労働環境・社内の制度や仕組みについて常にアンテナを張って情報を集めたり、理解する事が必要です。
口コミ投稿日：2023年09月12日人材派遣会社の総務部にあたるので、バックオフィスとして現場で働く営業社員・事務社員の方の相談に応じたり、派遣で働くスタッフさんからの問い合わせに回答したりすることが多く、知識や経験をつけて人の役に立つ・不安にさせないように誠実に対応するという部分で勉強になります。日々変化する法令や労働環境・社内の制度や仕組みについて常にアンテナを張って情報を集めたり、理解する事が必要です。
株式会社カインズの評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2023年時点の情報
回答者： 男性/ 総務部 一般職 / 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2023年時点の情報
4.4
事業の強み：
コロナ禍以降、転職市場の傾向やサービス業でのアルバイト労働の不安定化、夫婦共働きなどの社会情勢柄、派遣業の伸びしろはまだまだあるように感じます。同時にネットやSNSで即座に口コミ評判が広がる時代において、カインズグループはFace to face のサービス力を重視しており、営業社員にもその気持ちを存在意義として頑張っている方がたくさんいます。売上とサービス力のバランスを取りながら、選ばれる事業を展開しております。
口コミ投稿日：2023年09月12日コロナ禍以降、転職市場の傾向やサービス業でのアルバイト労働の不安定化、夫婦共働きなどの社会情勢柄、派遣業の伸びしろはまだまだあるように感じます。同時にネットやSNSで即座に口コミ評判が広がる時代において、カインズグループはFace to face のサービス力を重視しており、営業社員にもその気持ちを存在意義として頑張っている方がたくさんいます。売上とサービス力のバランスを取りながら、選ばれる事業を展開しております。
株式会社カインズの評判・口コミ
年収・給与2023年時点の情報
回答者： 男性/ 総務部 一般職 / 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2023年時点の情報
4.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
賞与は年三回。夏・8月の決算賞与・冬に支給があります。昇給・人事は期首となる9月に異動が発生します。手当の類は少ないですが、繁忙時も残業はあまり無い（あっても事情次第で定時帰宅させてくれます）ので、お子さんや家庭の事情を抱える方も遠慮せず働けるように思います。
口コミ投稿日：2023年09月12日賞与は年三回。夏・8月の決算賞与・冬に支給があります。昇給・人事は期首となる9月に異動が発生します。手当の類は少ないですが、繁忙時も残業はあまり無い（あっても事情次第で定時帰宅させてくれます）ので、お子さんや家庭の事情を抱える方も遠慮せず働けるように思います。
執務スペースは広くゆとりがあり、また、比較的静かなオフィスなので、集中して仕事をすることが可能です。JR蒲田と京急蒲田、どちらの駅からも近いので通勤の便はとても良いです。ビルのすぐ近くにコンビニや飲食店がたくさんありますのでランチの際の買い物にも困りません。社内でランチができるスペースもありますし外食する社員もいます。