女性の働きやすさ:
産休育休は取っている方が実際に居ましたが、社員になると基本シフト制なので、子供が小さいと正社員で働くのは家族の協力がないと無理だと思います。
口コミ投稿日：2022年07月26日産休育休は取っている方が実際に居ましたが、社員になると基本シフト制なので、子供が小さいと正社員で働くのは家族の協力がないと無理だと思います。
日の丸サンズ株式会社の評判・口コミ
女性の働きやすさ2019年時点の情報
回答者： 女性/ 売店/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
日の丸サンズ株式会社の評判・口コミ
成長・働きがい2017年時点の情報
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2017年時点の情報
働きがい：新しいサービスの立ち上げに伴い、どんな商品を出すか、どんな料理を提供するか自分で考え提案することにやりがいを感じます。そのため様々なところへ出向き、色々なものを見ることができるのも面白いです。
口コミ投稿日：2017年09月20日日の丸サンズ株式会社の評判・口コミ
年収・給与2019年時点の情報
回答者： 女性/ 売店/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート2019年時点の情報
1.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
基本給は低く、部署により残業をすれば怒られます。
パートさんの繁忙期手当が大入り袋に500円だったのは驚いた。
評価制度:
出入りが激しく頑張れば1.2ランクはかんたんにあがれるかも
口コミ投稿日：2022年07月26日基本給は低く、部署により残業をすれば怒られます。
パートさんの繁忙期手当が大入り袋に500円だったのは驚いた。
評価制度:
出入りが激しく頑張れば1.2ランクはかんたんにあがれるかも
休憩スペースが、在籍人数に比べて小さすぎる為、お昼時等は避けるか部署の裏スペース若しくは、外で食事をしている人もいたら。