勤務時間・休日休暇:
管理職でなければ、勤務時間の調整はかなりしやすいと思います。
休暇も取りやすいと思います。自分の仕事さえ調整が出来ていれば、嫌な顔をされたりはしません。
代休等もしっかり取れます。
多様な働き方支援:
部署にもよりますが、全社的にリモートワークは基本出来ます。
そもそも社員の所在地も様々なので、リモートでコミュニケーションを取ることに慣れている会社です。
副業もOKです。時短勤務されているママさんも数人いらっしゃいます。
口コミ投稿日：2024年03月12日管理職でなければ、勤務時間の調整はかなりしやすいと思います。
休暇も取りやすいと思います。自分の仕事さえ調整が出来ていれば、嫌な顔をされたりはしません。
代休等もしっかり取れます。
多様な働き方支援:
部署にもよりますが、全社的にリモートワークは基本出来ます。
そもそも社員の所在地も様々なので、リモートでコミュニケーションを取ることに慣れている会社です。
副業もOKです。時短勤務されているママさんも数人いらっしゃいます。
数年前に住宅補助制度が導入された。テレワークの補助やベビーシッター制度などもあり、少しずつ充実している。退職金が出ないのはネック。
オフィス環境:
カフェスペースがある。フリーアドレスなので、日によっては少し狭いと感じる日もある。しかし、外側にも席はあるので仕事ができない環境というわけではない。