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  5. 年間休日120日以上!未経験OK!【新規事業】防犯カメラ設置スタッフ
アイシンピークス株式会社
正社員 未経験OK 学歴不問
年間休日120日以上!未経験OK!【新規事業】防犯カメラ設置スタッフ
アイシンピークス株式会社 / 防犯カメラの設置
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 電気通信工事業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
2022年時点の情報
福利厚生:
住宅補助が月に5000円支給される。
寮や社宅は無いが現場によっては賃貸物件を借りてくれるため助かる。

オフィス環境:
立地に関しては駅からも遠く高速のインターチェンジも遠いため。割と不便に感じていた。建物自体は新しくは無いが不便に感じるようなことも無く。自販機がおいてあり、飲み物なら購入もできた。

口コミ投稿日:2022年11月02日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業技術部
3.3
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休日休暇、勤務についてはメリハリを付け休みを取る事が可能です。
残業についても強制される事は無く、チームとして業務を行う事出来る環境が整っていると
思ってます。
有給の取得についても業務の状況を自分で判断出来るようになれば自由に取得する事が出来る社風があります。

多様な働き方支援:
技術系の会社ですので、対面業務が多くリモートワークはあまりありません。
働き方の支援は基本的に相談し、必要な物については支援頂けると思ってます
支援を断られた経験は余りありません。

口コミ投稿日:2022年09月18日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 電気通信工事業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
社長から社員までどの人とでも話す機会もあるし、嫌な人とかはいなかった為比較的話しやすい環境でもあった。不明なことも質問しやすいし、雑談等も多く話しやすい。

口コミ投稿日:2022年11月02日
2018年時点の情報
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.3
2018年時点の情報
女性の働きやすさ:産休・育休制度に関してはまだ実績がありません。
そのため、女性社員は正直不安な部分があると思います。
今後に向けて、色々な制度の見直しがあるとの事ですので期待したいと思います。
口コミ投稿日:2018年05月23日
2015年時点の情報
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.0
2015年時点の情報
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】果たして、仕事とプライベートを両立して良いのか疑問です。
また、実際にそうした事が可能かも疑問ですね。
特に若い世代は、趣味も多様化し、他の社員とプライベートで
関わるのを嫌う傾向がある様に思います。
特に、自分の会社は20代から30代前半と40代半ばから
50代半ばの年齢層が多く、考え方や趣味嗜好が別の様な気が
します。
口コミ投稿日:2015年09月18日
2015年時点の情報
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.0
2015年時点の情報
成長性・将来性:【会社の成長について】昨年の経常利益について2億と社員に発表しておいて、今年の
計画書上の昨年の経常利益が5億を超える数字に修正されていた。
この事を誰も突っ込まない。おかしいと気づいていても、面倒
くさいので誰も何も言わない という社内の空気。
本業を離れた「新規事業」に関する”お金”などについても説明なく、
説明があっても嘘ばかりなので不信感が募るばかりである。
口コミ投稿日:2015年09月18日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 電気通信工事業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
2022年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
330万円22万円0万円50万円
年収330万円
月給(総額)22万円
残業代(月)0万円
賞与(年)50万円
給与制度:
可もなく不可もなく。普通だと思う。
賞与も業績によるが出る時は1ヶ月分〜ボーナスがある

評価制度:
部署によりけり、でも理不尽な評価をされる訳ではなかったので特に問題はなかったと思う。

口コミ投稿日:2022年11月02日