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株式会社KSP・WEST
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松山空港での職員・旅客手荷物検査
株式会社KSP・WEST / 保安検査員

株式会社KSP・WESTの年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
372万円(平均年齢31.3歳)200~600万円
回答者の平均年収372万円
(平均年齢31.3歳)
回答者の年収範囲200~600万円
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 警備/ 警備員
2.5
2023年時点の情報
福利厚生:
通勤手当は電車代をもらえます。
住宅補助はないです。退職金はあるにはあると思いますが、検定の受講料であったりを退職の際に引かれるので、きついです。

オフィス環境:
基本的に現場での勤務になり、官公庁や空港の現場を多くもっています

口コミ投稿日:2023年06月11日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 警備/ 警備員
2.5
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は長いです。
休みも希望での休みはほぼ取れないと思っていていいかと思います。

多様な働き方支援:
リモートワークも時短勤務もないです。
副業はしようと思えばできるかもしれないですが、警備会社の掛け持ちは無理だと思っていいかと思います。

口コミ投稿日:2023年06月11日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 警備/ 警備員
2.5
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は与えられるものではないので、自分から目立っていかないといけないです。

組織体制・コミュニケーション:
上司とは話しやすい雰囲気ができているかと思います。

ダイバーシティ・多様性:
圧倒的に男性が多いですが、女性も少しいます。

口コミ投稿日:2023年06月11日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 警備/ 警備員
2.5
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
あまり働きやすい会社ではないかと思います。

口コミ投稿日:2023年06月11日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 警備/ 警備員
2.5
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
資格は希望すれば取らせてもらえます。
研修も行われており、テストの前には先輩に教えてもらいつつ勉強する環境も整えてくれているかと思います。
資格の取得については会社も前向きです。

働きがい:
大型の警備現場なども多いので、人々の安全を守ることに繋がっていますのでそういった面でやりがいはあるかと思います。

口コミ投稿日:2024年06月27日
2021年時点の情報
回答者: 男性/ 警備業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
2021年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
期待はしない方がいい。
一般的な警備会社。

口コミ投稿日:2021年05月24日
2021年時点の情報
回答者: 男性/ 警備業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
2021年時点の情報
事業の強み:
ない。

事業の弱み:
若い人たちが育たない。
新卒を幹部候補として採用しているが果たして何人の新卒者が幹部になっているだろうか。

事業展望:
ない。

口コミ投稿日:2021年05月24日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 警備/ 警備員
2.5
2023年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
500万円0万円0万円0万円
年収500万円
月給(総額)0万円
残業代(月)0万円
賞与(年)0万円
給与制度:
昇給はほとんどなく、がっつり収入をあげたいと思っている方にはオススメできないです。
手当は通勤手当が支給されます。

評価制度:
具体的に何をすれば昇進するというものはなく、基準は分からないです。
ただ、在籍期間の長い人になればなるほど昇進しています。

口コミ投稿日:2024年06月27日