福利厚生:
退職金は10年働かないと出ないと言う噂だけ聞きましたが、実際はまだわかってはいない為、辞める時に現実を知るはずです。

勤務時間・休日休暇:
1日休みが7日で、半休で調整される。
勤務時間が3パターンあり、朝5時〜10時までと朝5時〜15時10まで、朝9時〜19時10までの勤務時間になっています

多様な働き方支援:
朝5時〜10時までの出勤で、半休となる。
半休2日で1日休みの計算となる為、1日休みの少ない人は半休で調整される為、朝仕事してから休まないといけないので、のんびりと寝ることが出来ない
給料が安過ぎる為、9時出勤の前の日に、夕方隠れてバイトしてる人もいるみたいでした

女性の働きやすさ:
女性の副収入には最適に思えるが、男性がメインでお給料を貰うには少なすぎて、結婚できないのが事実。
もしくは、共働きを前提としないと成り立たない

働きがい:
コロナ禍でも病院食の為、営業停止で賃金が支払われないと言う心配がない事だけは、恵まれているのかなと感じられる点です。

成長性・将来性：一般急性期病院と違い高度な医療を提供する医療機関でないため、医療人としても高度なスキルを知識を身につけたいと考える求職者には物足りない面があるかもしれない。また前述のとおり高度な医療を提供する医療機関ではない為医療の分野でも大きな成長性が見込める分野とは言い難い。

給与制度:
ほぼあがらない

評価制度:
あまりない