福利厚生:
住宅補助はないです。社宅・社員寮のようなものももちろんないです。通勤手当は余程のことがない限り全額出ます。退職金もまぁ人並みにはあるんじゃないですかね。

オフィス環境:
荒川区なのでまぁ可もなく不可もなく。周りが特別栄えているわけではありませんがアクセスしづらい場所にあるわけでもないです。特別中がきれいな建物ではないですが、汚いとかそんなこともないです。

勤務時間・休日休暇:
開発テーマによっては業務量に差がある。休日、休暇は暦通りである。

多様な働き方支援:
研究開発の業務に関しては、実際に手を動かして試作等をやる必要がある為、リモートワークはできません。
介護や育児に対する支援はしっかりしており、早帰りや時短勤務、特別休暇もある。

企業文化・社風・組織体制：はっきり申し上げると、あまり良いところはありませんが、部署によってはその部署に働く先輩方の中で常識的な考えを持っているの方がいるので、相談を聞いて貰える事があると思います。しかし、そこに行き着くまでは、ある程度きちんと自分自身仕事をこなしていく必要があります。

女性の働きやすさ：
女性と男性の差別が無く、活躍している女性が多い。
産休や育休の取得実績が多くあり、男性、女性共に取得している方が多い。
女性の比率が高く、4割程度が女性である。
若手からベテランまで多くの女性が活躍している。

成長・キャリア開発:
通信教育講座があり、受講料も講座終了後に簡単なレポートを提出することで、全額返金されるので、実質無料でキャリアアップの為の勉強をすることができる。他にも、自分で調べて受けたいセミナーや読みたい書籍等も有れば、申請をして許可が出れば、受講や購入が可能である。

働きがい:
研究職でも営業と同行してお客様と打ち合わせをする。相手と顔を合わせながら開発に取り組むため、この人達のために頑張ろうというやりがいが出る。実際にインキを使用して製品を作っている現場にも入れる為、開発品がどんな形で一般消費者の手元に届くかわかる為、非常に面白い。製品を作る過程の川上から川下まで、携わることができる立場なので材料設計から最終製品の設計まで関わることができる。

入社時の期待と入社後のギャップ:
研究職ということで、白衣を着て、実験器具等を使用して実験するイメージを持っていたが、実際は作業着を着て作業する。10kg以上の材料を運ぶこともあり、意外に力仕事もある。

事業の強み:
新規事業を立ち上げるのは苦慮している。インキを生業にしている会社の中では仕事がある方だが、そもそも印刷するというイベントが減っていく時代なので。

給与制度：
賞与2回、期末賞与1回の支給がある。
期末賞与は業績貢献度で支給金額が決まり、仕事の成功報酬として、1年間の実績から支払われる。
横並びの評価では無く、出した結果から評価が決まる為、やる気に繋がると感じる。