福利厚生：中小企業なので、福利厚生はほとんど無いに等しいと考えた方が良いでしょう。しかし、会長にしっかり相談すれば対応は検討してくれる企業です。

勤務時間・休日休暇：シフト制なので早番と遅番がある。ビジネス街に特化しているので営業開始時間が早く、閉店時間が遅いところもある。しかし、各々メリットがあり、早番の場合は夕方には勤務が終わるので、スーパーに寄ったり買い物がしっかりできる。逆に遅番の場合は、通勤ラッシュを避けられて出勤できる場合もあり、通勤がしやすい。また時間にもよるが、平日しか空いていない官公庁に寄ってから出勤できるので、時間の使い方、シフトの組み方によっては、自分の時間が作りやすい

企業理念の浸透：従業員によっては、お客様に対して、冷たい対応をしているように思える従業員がいた。小売は、客に寄り添い、ファンをつくることによって利益にも繋がります。特にビジネス街に特化した店舗が多いので、噂や評判はSNSなどの媒体dw直ぐに伝達される注意をしながら業務遂行した方が良いでしょう。

女性の働きやすさ：この会社は女性に対する働き方に関してはしっかりしている。やむを得ない事情があればしっかり相談して下さり、配慮に欠けた対応は一切ない。親身に相談に乗ってくれる。

教育・研修：ルールが店舗によってバラバラであり、統一したほうが良い。レジ周りの備品配置であったりし、大手スーパーのレジ周りを見るとしっかりと統一されており改善の余地あり。

入社理由・入社後の印象：登録販売者の資格を生かしたいと思い入社しました資格手当は他社より多くつきました資格のない人には応援制度もあるようです

仕事内容：経営陣との関わりは店長会と言う名の月1回の店長のみ出席させられる。その内容を店舗によって異なるが、展開する仕組み。しない店舗も存在していたので改善した方が良い。また、店舗巡回及び監査はしっかりした方が良い。大手はしっかりとしている。販促物が多くメーカーとしっかり連携しているように見える。ビジネス街に特化してリピーターも付きやすい立地なので改善した方が良い。

給与水準：この点に関しては、人によって考えは様々。高ければ良いと言うわけでではない。やりがいがあれば安定した収入を得ることができる。客観的評価制度がないため、判断が難しい。小売業なので、現状評価する側も難しい