勤務時間・休日休暇:
出社時間が5パターンぐらいあり、自身で選べるため自由度はそこそこある。
土曜日出社が年に4〜5回あり、そのタイミングで会議があることが多い。
有給休暇は年間5日間は必須となり、取得していないと人事部から取得推進の依頼が来る。
有給取得率は非常に高いと感じる。
口コミ投稿日：2024年03月20日出社時間が5パターンぐらいあり、自身で選べるため自由度はそこそこある。
土曜日出社が年に4〜5回あり、そのタイミングで会議があることが多い。
有給休暇は年間5日間は必須となり、取得していないと人事部から取得推進の依頼が来る。
有給取得率は非常に高いと感じる。
住宅に関する補助はないが、通勤手当は全額ではないが出る。よほど遠くに住んでいない限りは、全額出ると思う。
退職金は少ないがある。
オフィス環境:
どの事業所に関しても建物の老朽化が目立つ。
簡素な食堂、会議室、応接室、研究室、各種機器室、製剤棟があり、最低限のものは揃っている。