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富士防災警備株式会社の年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
409万円(平均年齢42.4歳)250~550万円
回答者の平均年収409万円
(平均年齢42.4歳)
回答者の年収範囲250~550万円
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 警備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.0
2023年時点の情報
福利厚生:
ほぼ無し。通勤手当くらいは出るが、他は使う機会が一切ない。
寮は用意されていないし、ここに就職するために引っ越しをするのはデメリットが勝りそうでもある。

オフィス環境:
基本的にお客様の施設と自宅を往復するくらいで事務所などに仕事で寄ることは少ない。
事務所などは基本自由に出入りできるが、特段有効利用できる設備やスペースがあるでもない。

口コミ投稿日:2023年04月21日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 警備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ GCS/ 一般社員
3.3
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
日勤と夜勤の二交代です、以前昔に大手警備会社に勤務してましたので、派遣先に余裕がある配置でしたので休憩時間が多めにありました、現在の勤務先は人員に余裕がないので仕事が聞いていた以上にハードです、予想ですが、勤務地によると思います、利益が出ないところは会社としては重視されない感じです。

多様な働き方支援:
それはないと思います

口コミ投稿日:2023年11月17日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ GSC事業所/ スーパーバイザー
3.7
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
チャレンジする社員にはもってこいの職場

組織体制・コミュニケーション:
上司とのコミュニケーションは比較的密に行えるが、相談事が解決できるかどうかは別問題

ダイバーシティ・多様性:
派遣先に外国人が多く働いている現場があるが警備会社自体に外国人は少ない。

口コミ投稿日:2023年08月20日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 警備員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
基本男性しかいないのと、年齢層が高いので、働きやすいと思う人とそうでない人とがはっきり分かれる職場だと思います。男性とのコミュニケーションが得意な方は、非常に働きやすい職場だと思います。

口コミ投稿日:2023年03月13日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 警備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
2023年時点の情報
仕事を通して身につくスキル:
私が所属している部署では英語力が必要とされる場面があるため、一定の英語力が身につくことがまず挙げられます。特に海外からの英文メールや資料を読む機会が多いので、読解力は自然に鍛えられていると実感しています。

キャリアへの影響:
仕事内容自体は充実しており、警備職でありながらPCスキルや英語力、協力会社の人達とのコミュニケーションスキルなど、多様な能力が求められます。しかしキャリアとしては「警備員」のカテゴリーに分類されるため、転職の際に不利に働く可能性があると思います。

口コミ投稿日:2023年08月28日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 警備員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
2023年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
休みが取りにくい職種だとは思っていましたが、年末年始やお盆休みまでないというのは辛かったです。希望休は2日しか入れられないので、有給申請してお休みをもらっている人がほとんどでした。上に上がれば上がるほど休みの融通がきかなくなるという印象でした。

口コミ投稿日:2023年03月13日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ GSC事業所/ スーパーバイザー
3.7
2023年時点の情報
事業の強み:
警備を重視する外資企業との取引は今後も増えると思うが警備業界になかなか人材が入らない。

事業の弱み:
よくわからない機器を開発、投資するのをやめていただきたい

事業展望:
人材を育てることに注力していけば失った現場を回復することが可能

口コミ投稿日:2023年08月20日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 警備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.0
2023年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
280万円22万円0万円0万円
年収280万円
月給(総額)22万円
残業代(月)0万円
賞与(年)0万円
給与制度:
拘束時間が長い代わりに給料は結果的にそこそこ高め。
ただし昇給は期待できないし、賞与も無し。手当らしい手当も普通の人では期待できない。
手取りにして18から20万貰えることもあるが、拘束時間からすると実は最低賃金並みの可能性が高い。

評価制度:
あまり期待できない、評価しようにも基本的に少しの事務仕事と監視業務のみであり、評価につながるようなことはほぼできない。
精々がシフト周りに意見を出したり勤め先の相手とコミュニケーションをとり評価を上げる程度か。
なお周囲はほぼ契約社員かつ高齢が多いため、長期に就業して資格を取れば自動的に昇進できるという可能性はある。

口コミ投稿日:2023年04月21日