勤務時間・休日休暇:
勤務時間は場所によってバラバラで残業ある場所とない部署の差がすごい。
休日は無難にとれるが、年末年始夏季休業がないため固定では休めない。
多様な働き方支援:
副業原則禁止としてある。
口コミ投稿日：2022年02月04日勤務時間は場所によってバラバラで残業ある場所とない部署の差がすごい。
休日は無難にとれるが、年末年始夏季休業がないため固定では休めない。
多様な働き方支援:
副業原則禁止としてある。
タカラ食品工業株式会社の年収データ
（人）
（万円）
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 |
|---|---|
| 334万円（平均年齢29.9歳） | 260~420万円 |
| 回答者の平均年収 | 334万円 （平均年齢29.9歳） |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 260~420万円 |
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タカラ食品工業株式会社の評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2022年時点の情報
回答者： 男性/ 生産工場/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 原料/ なし
タカラ食品工業株式会社の評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2022年時点の情報
回答者： 男性/ 生産工場/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 原料/ なし2022年時点の情報
3.2
企業カルチャー・社風:
良いものを広げたいという風潮があるので安さよりも質をもとめている。その点はとても良いと思うが、コストがかかりすぎて利益がでていない。
組織体制・コミュニケーション:
組織体制は家族経営なのでなかなか上がり目がない。社員同士はコミュニケーション取っているが一部コミュニケーションが取れない人もいる。
ダイバーシティ・多様性:
工場に行くと国籍がばらばらでいろんな言語が飛び交っている。
ワークスタイルはとりあえず働くといった感じ。考えて仕事をしている人が少ない印象を受ける。
口コミ投稿日：2022年02月04日良いものを広げたいという風潮があるので安さよりも質をもとめている。その点はとても良いと思うが、コストがかかりすぎて利益がでていない。
組織体制・コミュニケーション:
組織体制は家族経営なのでなかなか上がり目がない。社員同士はコミュニケーション取っているが一部コミュニケーションが取れない人もいる。
ダイバーシティ・多様性:
工場に行くと国籍がばらばらでいろんな言語が飛び交っている。
ワークスタイルはとりあえず働くといった感じ。考えて仕事をしている人が少ない印象を受ける。
タカラ食品工業株式会社の評判・口コミ
女性の働きやすさ2023年時点の情報
回答者： 女性/ 人事、総務他/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員2023年時点の情報
4.5
女性の働きやすさ：
女性が多い環境ですので、女性も働きやすいです。女性だから意見が言いにくい、働きにくい等はありません。育休や産休の取得に対しても積極的に勧めているので、育休・産休を終えて勤務されている方も多くいらっしゃいます。
口コミ投稿日：2023年01月23日女性が多い環境ですので、女性も働きやすいです。女性だから意見が言いにくい、働きにくい等はありません。育休や産休の取得に対しても積極的に勧めているので、育休・産休を終えて勤務されている方も多くいらっしゃいます。
タカラ食品工業株式会社の評判・口コミ
成長・働きがい2021年時点の情報
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員2021年時点の情報
2.5
成長・キャリア開発:
自身で目的を持って行動しなければ成長は見込めない。研修などはないため、全て自己責任。
働きがい:
中途入社の社員が多く、さまざまな経験を積んだ人が多いため、価値観が広がる。
口コミ投稿日：2021年07月13日自身で目的を持って行動しなければ成長は見込めない。研修などはないため、全て自己責任。
働きがい:
中途入社の社員が多く、さまざまな経験を積んだ人が多いため、価値観が広がる。
タカラ食品工業株式会社の評判・口コミ
入社前とのギャップ2022年時点の情報
回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造課 資材課/ 主任2022年時点の情報
1.2
入社時の期待と入社後のギャップ:
スペシャリストになりたい人には専門技術が学べると言い、ゼネラリストになりたい人には色々な部署経験できると言います。
親族企業なので結局は運次第です…
私はスペシャリスト志望でしたが、8年で6回の異動を経験しました…
逆に同期にゼネラリスト志望の方は8年同じ部署、同じ工場に居ます…
口コミ投稿日：2024年10月24日スペシャリストになりたい人には専門技術が学べると言い、ゼネラリストになりたい人には色々な部署経験できると言います。
親族企業なので結局は運次第です…
私はスペシャリスト志望でしたが、8年で6回の異動を経験しました…
逆に同期にゼネラリスト志望の方は8年同じ部署、同じ工場に居ます…
タカラ食品工業株式会社の評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2023年時点の情報
回答者： 女性/ 人事、総務他/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員2023年時点の情報
4.5
事業の強み：
ドイツやフランスの本場の味を大切にしているので、ドイツで3年修業して食肉加工の資格を取得した社員も在籍しております。また、フレンチのシェフが開発にかかわっており、昨年のパテクルートの世界選手権で優勝したシェフも商品の開発を行っています。また、工場と直営店舗もあり、自社で企画した製品の製造、販売まで一貫して行うことができます。
口コミ投稿日：2023年01月23日ドイツやフランスの本場の味を大切にしているので、ドイツで3年修業して食肉加工の資格を取得した社員も在籍しております。また、フレンチのシェフが開発にかかわっており、昨年のパテクルートの世界選手権で優勝したシェフも商品の開発を行っています。また、工場と直営店舗もあり、自社で企画した製品の製造、販売まで一貫して行うことができます。
タカラ食品工業株式会社の評判・口コミ
年収・給与2023年時点の情報
回答者： 女性/ 人事、総務他/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員2023年時点の情報
4.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
昇給は毎年あります。一定の職位までであれば、評価に関係なく毎年昇給する制度があります。
また、年齢給が支給されるので、一定期間は年齢が上がるごとに給与も上がります。
賞与は業績によりますが、年間で月収4か月分の支給があります。また、業績によって決算賞与も支給されます。賞与は今のところ基本的に全額支給されています。
手当も各種あるので、食品業界の中では働きやすいと思います。
評価制度：
半期に1度目標を設定し、目標の達成度合いで昇給や昇格が決定いたします。個人の仕事内容や能力を見て上司と相談しながら目標を設定しています。年功序列とも実力主義ともいいにくいですが、仕事をした分評価をしてもらえる環境だと思います。
口コミ投稿日：2023年01月23日昇給は毎年あります。一定の職位までであれば、評価に関係なく毎年昇給する制度があります。
また、年齢給が支給されるので、一定期間は年齢が上がるごとに給与も上がります。
賞与は業績によりますが、年間で月収4か月分の支給があります。また、業績によって決算賞与も支給されます。賞与は今のところ基本的に全額支給されています。
手当も各種あるので、食品業界の中では働きやすいと思います。
評価制度：
半期に1度目標を設定し、目標の達成度合いで昇給や昇格が決定いたします。個人の仕事内容や能力を見て上司と相談しながら目標を設定しています。年功序列とも実力主義ともいいにくいですが、仕事をした分評価をしてもらえる環境だと思います。
寮はありましたが、〇〇荘のような感じで、新しく綺麗ではないようです。
通勤手当は、電車やバスの交通費が出ます
オフィス環境:
全体的に本社や工場は古いです。
東京の店舗は綺麗な館に入っている店舗もあるので綺麗ですが、駅中の店舗もあるので、古いところもあります。