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茨城県の求人
牛久市の求人
(パート・アルバイト)グループホームの運営・世話人業務(未経験可)
株式会社創想
所要時間
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アルバイト・パート
未経験OK
学歴不問
(パート・アルバイト)グループホームの運営・世話人業務(未経験可)
株式会社創想 / 福祉支援サービススタッフ
募集情報
口コミ
株式会社創想
の評判・口コミ
3.5
口コミ
8
件
年収・給与
1
件
求人
3
件
フォロー数
0
人
8
件
※10名未満の少ないデータから算出されています
会社の成長性や将来性
3.5
事業の優位性や独自性
3.5
実力主義
3.5
活気のある風土
3.4
20代成長環境
3.5
仕事を通じた社会貢献
3.4
イノベーションへの挑戦
3.4
経営陣の手腕
3.4
平均年収
(正社員)
---
万円
(平均年齢
--
歳)
残業時間
(月間)
--
時間
年収・給与の納得度
--
%
勤務時間の納得度
--
%
休日・休暇の納得度
--
%
職場の人間関係の満足度
--
%
株式会社創想の会社評価
絞り込み
すべて
株式会社創想の評判・口コミ
福利厚生・オフィス環境
2022年時点の情報
回答者:
女性
/
職業指導員
/
退職済み(2022年)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
2.6
2022年時点の情報
福利厚生:
通勤手当
オフィス環境:
事務所と利用者が作業する場所が別(歩いて10分程度)
口コミ投稿日:2022年10月21日
株式会社創想の評判・口コミ
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
2022年時点の情報
回答者:
女性
/
職業指導員
/
退職済み(2022年)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
2.6
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
有給休暇はあるが、その日に出勤しないと分からない記録が空白になり出勤した日にまとめて行うことがあって以来、取得するのが苦痛になった
多様な働き方支援:
副業→上司に相談して承認されれば
口コミ投稿日:2022年10月21日
株式会社創想の評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制
2022年時点の情報
回答者:
女性
/
職業指導員
/
退職済み(2022年)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
2.6
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
挑戦しようとする気概はあるが、従業員の少なさやコスト面から断念する場合が多い
組織体制・コミュニケーション:
それぞれ業務が忙しいので、落ち着いて話す機会が少ない。
ダイバーシティ・多様性:
ワクチン不要
減薬、断薬
口コミ投稿日:2022年10月21日
株式会社創想の評判・口コミ
女性の働きやすさ
2022年時点の情報
回答者:
女性
/
職業指導員
/
退職済み(2022年)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
2.6
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
育児取得に力を入れていて育児関連の取得は取りやすいのだと思う
口コミ投稿日:2022年10月21日
株式会社創想の評判・口コミ
成長・働きがい
2022年時点の情報
回答者:
女性
/
職業指導員
/
退職済み(2022年)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
2.6
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
市や県が主宰する福祉や興味のある分野に参加することが多い
働きがい:
利用者にとって達成感や満足いく結果に繋がる支援が行えた時
口コミ投稿日:2022年10月21日
株式会社創想の評判・口コミ
入社前とのギャップ
2022年時点の情報
回答者:
女性
/
職業指導員
/
退職済み(2022年)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
2.6
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は利用者と一緒に考えて成長出来ると思っていたが、実態を知らなかったのでやることの多さに戸惑った。仕方ないことだが、結局職員がメインで作業を行うことがほとんどのため、本来の支援の線引きが難しいと思った。
口コミ投稿日:2022年10月21日
株式会社創想の評判・口コミ
事業展望・強み・弱み
2022年時点の情報
回答者:
女性
/
職業指導員
/
退職済み(2022年)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
2.6
2022年時点の情報
事業の強み:
会社の事業で、公演を行うほど影響力のある医師が関わっているのが強みだと思う
事業の弱み:
他社と比べ、福祉サービスでの特色がない。
口コミ投稿日:2022年10月21日
株式会社創想の評判・口コミ
年収・給与
2022年時点の情報
回答者:
女性
/
職業指導員
/
退職済み(2022年)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
2.6
2022年時点の情報
年収
月給(総額)
残業代(月)
賞与(年)
20
万円
19
万円
0
万円
0
万円
年収
20
万円
月給(総額)
19
万円
残業代(月)
0
万円
賞与(年)
0
万円
給与制度:
役職手当
評価制度:
年に二回面接を行い、昇給や昇格の基準があるようだか基準がよく分からなかった。取得資格に応じた手当はその金額が表示されていたので分かりやすかった
口コミ投稿日:2022年10月21日
通勤手当
オフィス環境:
事務所と利用者が作業する場所が別(歩いて10分程度)