勤務時間・休日休暇:
業務次第
多様な働き方支援:
自由度有
平山は従業員に対して柔軟な働き方を推奨しています。これは特に製造業や現場改善コンサルティングにおいて、プロジェクトベース。
口コミ投稿日：2024年06月07日業務次第
多様な働き方支援:
自由度有
平山は従業員に対して柔軟な働き方を推奨しています。これは特に製造業や現場改善コンサルティングにおいて、プロジェクトベース。
株式会社平山の年収データ
（人）
（万円）
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 |
|---|---|
| 351万円（平均年齢29.7歳） | 140~450万円 |
| 回答者の平均年収 | 351万円 （平均年齢29.7歳） |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 140~450万円 |
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株式会社平山の評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2024年時点の情報
回答者： 男性/ 役員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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企業カルチャー・組織体制2024年時点の情報
回答者： 男性/ 役員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2024年時点の情報
3.7
企業カルチャー・社風:
特になし
平山は従業員に対して柔軟な働き方を推奨しています。これは特に製造業や現場改善コンサルティングにおいて、プロジェクトベース。
組織体制・コミュニケーション:
普通
平山は、従業員のスキルアップを支援するために、さまざまな教育と研修プログラムを提供しています。特に、現場改善（Genba）
ダイバーシティ・多様性:
差別なし
平山は、従業員のスキルアップを支援するために、さまざまな教育と研修プログラムを提供しています。
口コミ投稿日：2024年06月07日特になし
平山は従業員に対して柔軟な働き方を推奨しています。これは特に製造業や現場改善コンサルティングにおいて、プロジェクトベース。
組織体制・コミュニケーション:
普通
平山は、従業員のスキルアップを支援するために、さまざまな教育と研修プログラムを提供しています。特に、現場改善（Genba）
ダイバーシティ・多様性:
差別なし
平山は、従業員のスキルアップを支援するために、さまざまな教育と研修プログラムを提供しています。
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女性の働きやすさ2024年時点の情報
回答者： 女性/ 採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2024年時点の情報
3.8
女性の働きやすさ：
場所によって働き方が変わってくるので一概には言えないが、有給や長期連休は取りやすい環境だと思う。女性管理職もいるので、割と働きやすい環境だと思うし同性だからこそ環境面や就業に関するところでも配慮してもらえてよかった。
口コミ投稿日：2024年03月29日場所によって働き方が変わってくるので一概には言えないが、有給や長期連休は取りやすい環境だと思う。女性管理職もいるので、割と働きやすい環境だと思うし同性だからこそ環境面や就業に関するところでも配慮してもらえてよかった。
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成長・働きがい2024年時点の情報
回答者： 男性/ 設備保全/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2024年時点の情報
成長・キャリア開発：
エンジニアは未経験で入ったが、研修についていけるか不安だったけど研修も手厚くあり、サポートもしっかりとあったので安心できた。まだまだできないこととわからないことのが多いが、これから力を身に着けていきたい。
働きがい：
未経験でも自分にスキルをつけることが出来て、市場価値を上げることが出来る。研修場所が辺鄙なところだ玉に瑕。研修は簡単ではないけど、昔勉強してきたこととつながりが見えると面白く感じ、新しい知識を身に着けることができた。
口コミ投稿日：2024年03月29日エンジニアは未経験で入ったが、研修についていけるか不安だったけど研修も手厚くあり、サポートもしっかりとあったので安心できた。まだまだできないこととわからないことのが多いが、これから力を身に着けていきたい。
働きがい：
未経験でも自分にスキルをつけることが出来て、市場価値を上げることが出来る。研修場所が辺鄙なところだ玉に瑕。研修は簡単ではないけど、昔勉強してきたこととつながりが見えると面白く感じ、新しい知識を身に着けることができた。
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入社前とのギャップ2024年時点の情報
回答者： 男性/ アウトソーシング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2024年時点の情報
2.2
入社時の期待と入社後のギャップ:
給与面では問題はないが労働時間は最初に説明されたものと大きく異なる。派遣先にもよるが基本的に長時間の残業は覚悟しておいた方がよい
口コミ投稿日：2024年04月17日給与面では問題はないが労働時間は最初に説明されたものと大きく異なる。派遣先にもよるが基本的に長時間の残業は覚悟しておいた方がよい
株式会社平山の評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2023年時点の情報
回答者： 男性/ 製造職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2023年時点の情報
3.5
事業の強み:
日本全国の工場に勤務先を持ち、それに沿って支店が全国にある
事業の弱み:
工場派遣業のため、勤務時間が配属先により異なる
事業展望:
人手不足が深刻な製造業企業への派遣支援を海外展開へ
口コミ投稿日：2024年06月10日日本全国の工場に勤務先を持ち、それに沿って支店が全国にある
事業の弱み:
工場派遣業のため、勤務時間が配属先により異なる
事業展望:
人手不足が深刻な製造業企業への派遣支援を海外展開へ
株式会社平山の評判・口コミ
年収・給与2022年時点の情報
回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2022年時点の情報
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 20万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
あまりよくわかりません。
すぐ辞めてしまったので。
研修中は、額面通りいただきました。
ただただ感謝です。
ありがとうございました。
評価制度:
研修しか受けていない自分には、全くわらないです。
年功序列の様に感じましたが、資格をたくさん持っている人は持っている分だけたくさん手当てがついていたみたいでした。
なので、実力主義といったらきっと実力主義の職場なんだと思います。
口コミ投稿日：2023年06月23日あまりよくわかりません。
すぐ辞めてしまったので。
研修中は、額面通りいただきました。
ただただ感謝です。
ありがとうございました。
評価制度:
研修しか受けていない自分には、全くわらないです。
年功序列の様に感じましたが、資格をたくさん持っている人は持っている分だけたくさん手当てがついていたみたいでした。
なので、実力主義といったらきっと実力主義の職場なんだと思います。
寮はあるが、3年間一律35000円で、それ以降は満額払わないといけない。
オフィス環境:
勤務地によると思うが建物は綺麗で快適。
特にトイレが綺麗。
更衣室は狭すぎて落ち着いて着替えることができず、毎朝急いで着替えなければならない。