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訪問看護師(精神科)<デライト江東>(東京都江東区)
訪問看護ステーションデライト
所要時間
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正社員
訪問看護師(精神科)<デライト江東>(東京都江東区)
訪問看護ステーションデライト / 看護師
募集情報
口コミ
株式会社H&Hホールディングス
の評判・口コミ
3.3
口コミ
13
件
年収・給与
1
件
求人
33
件
フォロー数
0
人
13
件
※10名未満の少ないデータから算出されています
会社の成長性や将来性
3.2
事業の優位性や独自性
3.2
実力主義
3.3
活気のある風土
3.4
20代成長環境
3.6
仕事を通じた社会貢献
3.4
イノベーションへの挑戦
3.4
経営陣の手腕
3.2
平均年収
(正社員)
---
万円
(平均年齢
--
歳)
残業時間
(月間)
--
時間
年収・給与の納得度
--
%
勤務時間の納得度
--
%
休日・休暇の納得度
--
%
職場の人間関係の満足度
--
%
株式会社H&Hホールディングスの会社評価
絞り込み
すべて
株式会社H&Hホールディングスの評判・口コミ
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
2024年時点の情報
回答者:
女性
/
看護師
/
現職(回答時)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
3.3
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
有給や希望休みなどは取りやすく、予定など入れやすい職場だと思います。残業も少ないので、ワークライフバランスは保てると思います。勤務時間は長めだと感じますが、休みが取りやすいので仕方ないかなと思います。
多様な働き方支援:
副業は出来ないので、了承してくれたら良いなとは思います。
口コミ投稿日:2024年04月10日
株式会社H&Hホールディングスの評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制
2024年時点の情報
回答者:
女性
/
訪問看護
/
現職(回答時)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
4.1
2024年時点の情報
企業カルチャー・社風:
若返り化を図っている
組織体制・コミュニケーション:
上司とも話しやすい。
ダイバーシティ・多様性:
男女比では女性が多いが、性別関係なく働ける。男女の看護師の強みを活かして訪問看護を行なっている。
口コミ投稿日:2024年09月20日
株式会社H&Hホールディングスの評判・口コミ
女性の働きやすさ
2024年時点の情報
回答者:
女性
/
看護師
/
現職(回答時)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
3.3
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性が多い職場ではあるのですが、体力勝負なので妊婦さんなどは大変ではないかなと思います。
口コミ投稿日:2024年04月10日
株式会社H&Hホールディングスの評判・口コミ
成長・働きがい
2024年時点の情報
回答者:
女性
/
訪問看護
/
現職(回答時)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
4.1
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
月一回社内研修あり。委員会活動の様なものがあり、研修に力を入れている。
働きがい:
地域で暮らす患者様の生活に寄り添うことができる。保健師等の関係機関との関係性を構築することごできる。自分の言動や行動が患者様へ直接影響を与えることができる。訪問の移動で体力がつく。
口コミ投稿日:2024年09月20日
株式会社H&Hホールディングスの評判・口コミ
入社前とのギャップ
2024年時点の情報
回答者:
女性
/
訪問看護
/
現職(回答時)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
4.1
2024年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
入職前から訪問の移動が大変というイメージがありましたが、入職後は天気や体調により、移動の疲労度が左右されるため思ってたより辛かった。
口コミ投稿日:2024年09月20日
株式会社H&Hホールディングスの評判・口コミ
事業展望・強み・弱み
2024年時点の情報
回答者:
女性
/
訪問看護
/
現職(回答時)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
4.1
2024年時点の情報
事業の強み:
訪問看護師だけではなく、作業療法士等も取り入れている。
事業の弱み:
若い女性が多いため、産育休で欠員が出やすい。移動が電車となるため、体力的に歳を重ねてからの採用が難しい。ベテラン層も安心して働くことができる環境があれば良いと思う。
事業展望:
今後も地域に寄り添った訪問看護を提供していく。
口コミ投稿日:2024年09月20日
株式会社H&Hホールディングスの評判・口コミ
年収・給与
2024年時点の情報
回答者:
女性
/
訪問看護
/
現職(回答時)
/
中途入社
/
在籍3~5年
/
正社員
4.1
2024年時点の情報
年収
月給(総額)
残業代(月)
賞与(年)
500
万円
31
万円
0
万円
125
万円
年収
500
万円
月給(総額)
31
万円
残業代(月)
0
万円
賞与(年)
125
万円
給与制度:
訪問件数インセンティブ
評価制度:
月一面談、評価シート使用
口コミ投稿日:2024年09月20日
有給や希望休みなどは取りやすく、予定など入れやすい職場だと思います。残業も少ないので、ワークライフバランスは保てると思います。勤務時間は長めだと感じますが、休みが取りやすいので仕方ないかなと思います。
多様な働き方支援:
副業は出来ないので、了承してくれたら良いなとは思います。