勤務時間・休日休暇:
月平均300時間は会社に取られると思った方が良い。
日曜、祝日、隔週土曜日は休みだが
普通に無くなる。
自分のミスで会社に金銭的損害を与えた場合は、負担を埋めるためさらに休みが無くなる。
出張もあるため、仕事と休みのバランスとか
考えてる方は向きません。
多様な働き方支援:
副業等は出来る時間が無いです。
平日は仕事と寝る時間しかない。
時短勤務も出来る様な雰囲気ではありません。
口コミ投稿日：2023年06月23日月平均300時間は会社に取られると思った方が良い。
日曜、祝日、隔週土曜日は休みだが
普通に無くなる。
自分のミスで会社に金銭的損害を与えた場合は、負担を埋めるためさらに休みが無くなる。
出張もあるため、仕事と休みのバランスとか
考えてる方は向きません。
多様な働き方支援:
副業等は出来る時間が無いです。
平日は仕事と寝る時間しかない。
時短勤務も出来る様な雰囲気ではありません。
福利厚生はグループ会社のサウナや飲食店のサービスだが、ほとんどの店舗が首都圏にしかないため地方の社員には何も恩恵がない。退職金、住宅補助、家族手当、何も出ない。残業代も固定残業代として給与に含まれているため残業しても給与は変わらない。営業はあまりに突然に県外への異動を命じられるため家の解約もままならず二重に家賃を払う社員もいる。出張のホテルはビジネスホテルすら取ってもらえない社員もおり、インターネットカフェやカプセルホテルに宿泊させられる。