勤務時間・休日休暇:
有給は１カ月前に申請じゃないと取れない。体調が悪く休んだとしてもその日は欠勤になる。（体調管理は社会人としての基本だそう。。。）１カ月申請を１日でも遅れるともう欠勤扱い。
出勤時間は遅いが、帰るのも本社勤めの人は遅い。22時退社の場合も全然あるらしい。
多様な働き方支援:
副業はOK。時短勤務できるかはわからない
口コミ投稿日：2023年10月26日有給は１カ月前に申請じゃないと取れない。体調が悪く休んだとしてもその日は欠勤になる。（体調管理は社会人としての基本だそう。。。）１カ月申請を１日でも遅れるともう欠勤扱い。
出勤時間は遅いが、帰るのも本社勤めの人は遅い。22時退社の場合も全然あるらしい。
多様な働き方支援:
副業はOK。時短勤務できるかはわからない
求人票や面接時は、家賃補助や資格取得費用などの話をしていたが、求人票に記載のある手当は、なにもない。また、交通費は欠勤すると控除される為、定期を購入する損をする。
また、PCの支給もない為自分で購入するか、なしで対応するかな二択だが、ないと業務に支障が出る。働きやすい環境ではない。
オフィス環境:
定期が、最寄りまで出ないので、名古屋駅から徒歩通勤。