勤務時間・休日休暇:
役職がつくまではのびのびと勤務できる。
小規模店舗ならば月あたりの残業時間は10時間未満に現実的にコントロール可能。
休暇の調整は役職の無い社員ならばかなり融通はきく。
一定以上の役職者は仕事のスケジュールの合間に休むほかはなく不可能に近い。
多様な働き方支援:
本社や支社の内勤者ならば可能。
口コミ投稿日：2024年10月25日役職がつくまではのびのびと勤務できる。
小規模店舗ならば月あたりの残業時間は10時間未満に現実的にコントロール可能。
休暇の調整は役職の無い社員ならばかなり融通はきく。
一定以上の役職者は仕事のスケジュールの合間に休むほかはなく不可能に近い。
多様な働き方支援:
本社や支社の内勤者ならば可能。
住宅補助は上限があるものの7割出るので良いと感じる。
通勤手当は公共交通機関は全額、自家用車通勤の金額も上方修正された。
オフィス環境:
現場については各アミューズメント施設内のオフィス部なので騒音も大きく良いとは言えない。
本社は最近建て替えて非常に綺麗。
ただし秋田市なのでアクセスが非常に悪い。
本社の設備やサービスを利用する機会は店舗勤務者には縁遠い。