勤務時間・休日休暇:
休みは少なくはないですが、休みの日でも会社のLINEは鳴りっぱなしです。
口コミ投稿日：2024年03月28日休みは少なくはないですが、休みの日でも会社のLINEは鳴りっぱなしです。
株式会社リ・バースホールディングスの評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2024年時点の情報
回答者： 男性/ 社員/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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企業カルチャー・組織体制2021年時点の情報
回答者： 男性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他2021年時点の情報
3.7
企業カルチャー・社風:
とにかくチャレンジといった社風でなにごともとりあえず「やってみよう」で楽しいです。社長との距離も近く、非常に明るい雰囲気であります。
口コミ投稿日：2021年12月21日とにかくチャレンジといった社風でなにごともとりあえず「やってみよう」で楽しいです。社長との距離も近く、非常に明るい雰囲気であります。
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女性の働きやすさ2021年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2021年時点の情報
4.0
女性の働きやすさ:
男女関係ない、実力主義です。
口コミ投稿日：2024年04月20日男女関係ない、実力主義です。
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成長・働きがい2021年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2021年時点の情報
4.0
成長・キャリア開発:
ベンチャーだからこそ大変な事もあるが、頑張れば評価はしてもらえる。
働きがい:
自分で考える力はついたかもしれません。
口コミ投稿日：2024年04月20日ベンチャーだからこそ大変な事もあるが、頑張れば評価はしてもらえる。
働きがい:
自分で考える力はついたかもしれません。
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入社前とのギャップ2024年時点の情報
回答者： 男性/ 社員/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2024年時点の情報
1.3
入社時の期待と入社後のギャップ:
独立支援などの言葉に惹かれ、スキルアップをしながら、自分を高めたく入社しましたが、実際は本当に簡単な講習しかなく現場に入り、納期と闘いながら作業をし続ける日々でした。
口コミ投稿日：2024年03月28日独立支援などの言葉に惹かれ、スキルアップをしながら、自分を高めたく入社しましたが、実際は本当に簡単な講習しかなく現場に入り、納期と闘いながら作業をし続ける日々でした。
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事業展望・強み・弱み2024年時点の情報
回答者： 男性/ 社員/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2024年時点の情報
1.3
事業の弱み:
大きい元請けありきのビジネスモデルですので、不祥事等で元請が傾いた場合は共倒れする可能性が高いと思います。
口コミ投稿日：2024年03月28日大きい元請けありきのビジネスモデルですので、不祥事等で元請が傾いた場合は共倒れする可能性が高いと思います。
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年収・給与2024年時点の情報
回答者： 男性/ 社員/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2024年時点の情報
1.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 0万円 | 0万円 | 10万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 10万円 |
給与制度:
いくら頑張っても、昇給は基本的には望めません。
ただただ毎日同じことの繰り返しで、何かを学ぶことも期待できませんので、退社致しました。
賞与も数万円出るか出ないか程度です。
評価制度:
評価制度も不明確で特に何か期待できることもありません。
口コミ投稿日：2024年03月28日いくら頑張っても、昇給は基本的には望めません。
ただただ毎日同じことの繰り返しで、何かを学ぶことも期待できませんので、退社致しました。
賞与も数万円出るか出ないか程度です。
評価制度:
評価制度も不明確で特に何か期待できることもありません。
通勤手当くらいです。
特に特化していることはございません。
オフィス環境:
基本的には出張先に直行直帰ですので、特に会社としての施設はございません。
職場も他社の施設の中で行なっておりますので、常に気を張っている状態で疲れます。
そういった点では非常に仕事のやりにくい環境でした。