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2023年時点の情報
回答者: 男性/ 特務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2023年時点の情報
福利厚生:
福利厚生は全くないです。
退職金はありますが、いまいちよくわかってません。
住宅手当なんかがあればすごく助かるのですが、いまのところ一切ありません。

オフィス環境:
オフィスは綺麗なので、居心地がいいです。

口コミ投稿日:2023年03月19日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
トラブルがあると当然残業です。
朝も早出あり。仕事に慣れてくると帰宅後もトラブル時は呼び出しあります。

多様な働き方支援:
リモートは無理かと。
副業も禁止。

口コミ投稿日:2023年06月24日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 特務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
コンプライアンスには結構厳しいイメージはあります。
風通しも割といいです。自分の意見もしっかり言える環境です。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションはあまりないです。
もっと色々話す機会があればよりよくなると思います。

ダイバーシティ・多様性:
多様性には寛容な気がします。

口コミ投稿日:2023年03月19日
2021年時点の情報
回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:
働きやすいと思います。産休・育休制度や介護休暇などの制度も整っておりますし、会社として女性管理職を増やしたい事もあり、女性を積極的に採用しています。入社後に産休や育児、介護が発生した際も会社が理解してくれ、働きやすいようにサポートをしてくれます。女性に対する働きやすい環境つくりには積極的な会社だと日頃より感じています。
口コミ投稿日:2021年11月15日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 特務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
成長はしやすいと思います。色々なことにチャレンジしやすい環境なので、とてもいいと思います。

働きがい:
責任をもって仕事に取り組めるので、やりがいなどはあります

口コミ投稿日:2023年03月19日
2018年時点の情報
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
会社の安定性:業界最大手であり、コンプライアンスもしっかりしています。サービス残業なんかは全くありません。残業はたとえ15分でもちゃんと付けてくれます。職場は少人数ですが、皆が協力して楽しく仕事ができる環境です。
口コミ投稿日:2018年01月30日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 特務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2023年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
400万円28万円0万円60万円
年収400万円
月給(総額)28万円
残業代(月)0万円
賞与(年)60万円
給与制度:
仕事が遅い人でもなぜか給与が高かったり、一生懸命やってる人の給与が低かったりします。

昇給は年に1度ありますが、あまりあがりません。
賞与は夏と冬に1ヶ月分です。

手当は役職手当などがありますが、それくらいです。

評価制度:
評価はマネージャーによります。
正直本社の評価システムはよくわかりません。なんとなく決めてるかと思います。
また能力が低い人でも上の立場で採用されたりしています。

口コミ投稿日:2023年03月19日