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株式会社ジョブクラウン
正社員 学歴不問
ITエンジニア経験者募集◆圧倒的好還元*充実の福利厚生
株式会社ジョブクラウン / システムエンジニア

株式会社ジョブクラウンの年収データ

（人）
（万円）
回答者の平均年収回答者の年収範囲
363万円（平均年齢30.3歳）280~500万円
[年収算出方法]
回答者の平均年収363万円
（平均年齢30.3歳）
回答者の年収範囲280~500万円
[年収算出方法]
2023年時点の情報
回答者： 回答なし/ IT事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
2023年時点の情報
福利厚生:
退職金有りと求人票には記載があったが対象は10年以上勤務した人のみ。ベンチャーなので福利厚生はあまり期待しない方が良いかもしれない。

オフィス環境:
本社はコワーキングスペースを利用。駅とほぼ直結しておりとても綺麗。本社勤務以外は派遣先による。

口コミ投稿日：2023年05月31日
2022年時点の情報
回答者： 女性/ 企画業務支援/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
土日祝日休みの定時勤務が多い
みなし残業制度があるため、残業をすることに対するモチベーションが著しく下がっている

多様な働き方支援:
現場によってはリモートワークができる
現場によってはフレックス勤務
副業は禁止だが理由があればできる場合もある

口コミ投稿日：2022年01月15日
2023年時点の情報
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.5
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
以前の本社では気軽に帰社できて、勉強会やサークル活動などを活発に行っていましたが、現在のシェアオフィスに移ってから風通しはとても悪くなったと感じています。
本社勤務の人員以外は本社に入るのに毎回事前申請が必要で、帰社する気になれません。

組織体制・コミュニケーション:
組織はあってないようなものです。
配属されるプロジェクト先によっては一人で出向ということもよくあり、帰属意識を持てません。

ダイバーシティ・多様性:
特に積極的な取り組みはありません。

口コミ投稿日：2023年04月07日
2023年時点の情報
回答者： 女性/ se/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.3
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性だから〇〇のようなものはなく、働きやすい環境だとおもう。

口コミ投稿日：2023年09月27日
2023年時点の情報
回答者： 女性/ SE？/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
末端のSES案件がほとんどなので、未経験から入社しても成長は見込めない。
中途入社なら未経験よりは待遇が良いかもしれないが、案件は分からない。
会社からの研修も、一般で1万円払えば受けられる市販の動画研修なので、これでスキルが上がったかと言うと、形だけしている感がある。

働きがい:
希望の案件に入ることはまず不可能で、そこに至るまでの道筋がとても時間がかかり遠回りだったので働きがいはなかった。
所属する会社によって、叶えたい目標までのハードルに雲泥の差があると思った。尚、転職したらすぐに叶った。

口コミ投稿日：2024年04月29日
2023年時点の情報
回答者： 女性/ SE？/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
2023年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
耳障りの良い、高還元率やアプリ開発という言葉に釣られてしまったことに反省している。
未経験からエンジニアになれると思っていたが、実際は三次請以降のSESが中心で、余り物案件しか紹介されなかった。
直近で未経験で入社した人も事務の仕事や、良くてもヘルプデスクだった。

口コミ投稿日：2024年04月29日
2023年時点の情報
回答者： 女性/ se/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.3
2023年時点の情報
事業の強み:
変革していこう、より良くしていこうという考え方は強い会社。実際によりよくするために試行錯誤している。

事業の弱み:
結論から言うと競合の高単価SES企業と比べると完全に負けてしまう。
未経験のエンジニアを昔はよく雇っていたので中間も含めて年収レンジが低かった。その上、社員教育制度があまりなく自立していかなければ難しく、社員同士の交流機会もないため帰属意識が低いため、実力がついたら転職してしまい若手しか残らない状況。
一方、未経験で高単価SESに入ることができないような人材にとってはメリットがあるように感じる。

口コミ投稿日：2023年09月27日
2023年時点の情報
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.5
2023年時点の情報
年収月給（総額）残業代（月）賞与（年）
380万円28万円4万円40万円
年収380万円
月給（総額）28万円
残業代（月）4万円
賞与（年）40万円
給与制度:
昇給は毎年多少ありますが、明確な基準は開示されていません。

評価制度:
昇進・昇格については、多少の技術力を身に着けたところで評価されません。
出向しているプロジェクト先からの増員を取るなど、本来営業がするべき仕事が重要視されているように感じます。

口コミ投稿日：2023年04月07日