福利厚生:
施工管理で出向しているため通勤手当以外の福利厚生はないと思います。
育児休暇もあるみたいだが、メリットないからあまり勧めてこない。

オフィス環境:
事務所移転しましたが、特に立ち寄る事もないので気にしたことありません。

勤務時間・休日休暇:
勤務時間は派遣先によるが、休みの調整は比較的しやすいです。
自分がメインではなくサブみたいな扱いなので、いつ休んでも文句は言われないかと思います。
ただ休んだ分は有休消化するか欠勤扱いなると当然減給されます。

多様な働き方支援:
現場施工管理なのでリモートワークはありません。

企業カルチャー・社風:
若手が多いが営業が少ないのか連絡返ってくるのが遅い

組織体制・コミュニケーション:
営業担当以外と話す事はないのでわかりません。
社内研修旅行と謳って社員旅行に行ってるから仲はいいと思います。

女性の働きやすさ：
私は女性ですが、とてもやさしく平等に接してくれます。社長も知ってはいますが、通常は営業さんと話をします。なにかあってもすぐに対応してくれるところと、陰ながら応援してくれるのがわかるので安心して働けます。
私は、前職も違う派遣会社で仕事していましたが、前職は関心がない感じをうけて、やる事と言ったら、勤務表の送信ぐらいでした。ココにもう５年居ますが、毎月営業さんとたわいのないことを話したり、子供の件を話したり、楽しく働かせていただいております。
いつもありがとうございます。

成長・キャリア開発:
年に一回ほど役職者の登竜門的な位置付けでコンサルタント資格を取得する流れがある。最低限の法的知識だが入社前では知りもしなかった労働法や派遣法などを学べる機会がある。
前職も同じ業界だったが知識も知らずにいた立場だったので教育という点では比較的実施している会社だと思う。

入社時の期待と入社後のギャップ：
入社前は不安なこともたくさんあったが、丁寧な説明と相談を聞いてくれる環境だったので大きなミスマッチは感じなかった。逆に就業時間やお休みなどしっかりと管理してくれるので残業手当やお休みの取り方など手厚くサポートされていると感じた。自分のスキルを磨きたいという希望は入社時の期待通りかなっていると感じる。

事業の強み:
何の事業が強みになっているのかはわかりませんが建設と医療の2本立てなのかと思います。

事業の弱み:
大手派遣会社と比較したら取引先の数は地場の工務店もあるので変わらないのかもしれないですが、大手への強弱はあるかと思います。

事業展望:
この会社にかかわらず派遣業界はこの先残業時間の拘束もあるため衰退していくと思います。いち早く派遣先でいい企業があれば早急に派遣先のの正社員雇用を狙うべきだと感じました。

給与制度：
福利厚生もしっかりとしているし、交通費も全額支給させるのであんしんしています。給与に関しても、自分の思っていたよりもらえていますし、不満は特にないです。キャリアアップや収入アップを見込めると思うので、良いと思います。

評価制度：
欠勤や遅刻が常識範囲内で勤務態度が評価されれば、1年に1度昇給することができるそうです。未経験でも同じ条件なので、どんどん稼ぐことができると思います。専門職なので、実力主義ではなく、協力して工事を進めていきます。なので、とても働きやすい環境だと思います。