日本療育機構株式会社の口コミ・評判

日本療育機構株式会社

アルバイト・パート未経験OK 学歴不問

時給1300円～送迎ドライバー募集！普通車サイズの車を運転できる方

日本療育機構株式会社 / 送迎ドライバー

3.6

口コミ28件
年収・給与6件
求人7件
フォロー数3人

※10名未満の少ないデータから算出されています

会社の成長性や将来性
3.7
事業の優位性や独自性
3.7
実力主義
3.7
活気のある風土
3.7
20代成長環境
4.0
仕事を通じた社会貢献
3.6
イノベーションへの挑戦
3.2
経営陣の手腕
3.5

平均年収（正社員）

---万円

（平均年齢--歳）

残業時間（月間）

--時間

年収・給与の納得度--%

勤務時間の納得度--%

休日・休暇の納得度--%

職場の人間関係の満足度--%

回答者：女性/ 児童指導員/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

2024年時点の情報

福利厚生:
福利厚生の退職金制度だが、3年以上働いた人に支払われる。が、3年以上働いている人がそもそもあまりいない。みんなすぐ辞めるので。

オフィス環境:
休憩は店舗によって過ごしやすさが異なる。

口コミ投稿日：2024年10月04日

回答者：女性/ 児童指導員/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

2024年時点の情報

勤務時間・休日休暇:
人によると思う。キツいと感じる人もいるし、きつくないと感じる人もいる。
送迎をする人は車の運転になれていなければ最初は疲れる。休暇は初めの半年は有給がないので、休むとその分給料が下がる。

多様な働き方支援:
時間休を用いて早帰りしている人は見た事がない。

口コミ投稿日：2024年10月04日

回答者：男性/ 児童発達管理責任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

2023年時点の情報

企業カルチャー・社風：
新規の教育ベンチャーなので、新しいやり方を取り入れていこうという気質があります。
少人数なこともあり、子ども達の特性にしっかり向かい合える環境があり、
元教員としては学校とはちがう楽しみがあります。
教員・保育士・作業・言語・理学・心理士と全く違う視点で子ども達をみるスタッフが集まっているので連携や学び合いが大事になります。

組織体制・コミュニケーション：
自由度が高いです。業務後は職員間で飲み会にいく方もいれば、一人が好きな方は一人でゆったりできます。
業務中は子どもの安全を扱う仕事なので、プライベートと切り分けて報連相をきっちりやることが大切になります。

口コミ投稿日：2023年06月03日

回答者：女性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

2023年時点の情報

女性の働きやすさ：
働きやすいと感じます。各店舗男女比は平均して５０：５０です。女性だからということではないですが、スタッフの年齢層も近くコミュニケーションが取りやすいので、相談をしやすい環境だと思います。管理職が女性の店舗もあり、社内での評価に男女差はあまり感じないです。

口コミ投稿日：2023年06月05日

回答者：男性/ 児童発達管理責任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

2023年時点の情報

成長・キャリア開発：
児童発達管理責任者の資格の取得など資格面もありますが、
前職の教員やプログラマーや趣味の経験が直に活かせて
なにより多様な専門性を持つスタッフと知見を深め合えるので教育・福祉への価値観・専門性がアップデートされているのを感じます。

働きがい：
子どもの成長を感じる瞬間や、半年ごとの保護者様の面談で評価いただけることが働きがいです。
そのために日々勉強と保護者様とのコミュニケーションが大切になります。
子ども達が将来どう成長していくのか楽しみがどんどん増えていきます。

口コミ投稿日：2023年06月03日

回答者：男性/ 児童発達管理責任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

2023年時点の情報

事業の強み：
会社ができて間もないので20代が中心の若い現場です。
福祉事業なので安定性が高いのが強みで、ありがたいことにどの事業所も定員近くまでご契約をいただいているので、新規事業所の設立にむけて動いており今後が期待できます。

事業展望：
子どもの福祉を中心にゆくゆくは就労支援など幅広い支援を行えればと思います。
発達障害の認知が広がり、不登校が増加傾向にある社会の中で、
仕事として子ども達と向き合い可能性を広げていくような事業を行っていきたいです

口コミ投稿日：2023年06月03日

回答者：男性/ 児童指導員/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

2024年時点の情報

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	2万円	36万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	36万円

給与制度:
賞与は年2回、手取り17万強くらいです。
昇給は最大5000円です。こちらは上司に意見を言ったりすると賞与が減らされる可能性があります。

評価制度:
この会社の評価制度はあいまいです。仕事でミスをいつもする人でも入社半年で昇進するケースもあります。残業はないと書かれていますが、実際は帰りづらく残っている上司と話をすることを強要される雰囲気があります。実力や仕事のできではありません。いかに上司と終礼後に帰らず話しをするかです。
ですので実際は残業ないと書かれていますが、ほとんどの人が1時間ほど残っています。
逆に失敗したりミスが多い人でも早く帰らなければ昇進が可能です。

口コミ投稿日：2024年10月09日

転職、バイト、新卒、
すべての仕事選びに。

日本療育機構株式会社の評判・口コミ

日本療育機構株式会社の評判・口コミ

日本療育機構株式会社の会社評価