福利厚生:
あまり福利厚生等はないです
有給等はあったと思います

オフィス環境:
基本派遣されることが多いので派遣会社次第ではないでしょうか。自分は１か所しか派遣されたことがないので何とも言えませんが自分がいたところは少し狭苦しいオフィスでした

勤務時間・休日休暇:
研修期間中は昼の業務と夜の研修とでしっかりと時間を分けられている。
休日も世間一般的な日数は十分とれる。しかしクリエイターとして活躍するためにもその時間を自分のスキルを磨くために使うという強い意志も必要。

多様な働き方支援:
研修期間中は基本的には出勤をする必要がある。
研修が終わりクリエイターとして活動できるようになると自由度が一気に増す。
副業は禁止ではない。そこまでは縛られはしない。

企業カルチャー・社風:
窓口や間口は大きく開かれているが、ベンチャー企業に近いのでまださばき切れていない部分もあり、たまにコミュニケーションのずれが生じることがある。

組織体制・コミュニケーション:
研修期間中は一応同期もいるがあまり一緒になる機会があったわけではない。
そこに関しては今後もっと交流の場を増やしてもらえるように会社にお願いしたかった部分ではある。

ダイバーシティ・多様性:
性別や人種に対しての隔たりは一切ない。

女性の働きやすさ:
実力主義の会社なので男性も女性も隔たりはまったくない。

仕事を通して身につくスキル:
日中に与えられる仕事によっては得られるスキルがあるのではないでしょうか。
また、空いた時間で実施される研修は、ころころとやらされることが変わったりするため、安定したスキル取得は難しいかもしれません。

キャリアへの影響:
あまり良い影響があったとは言えなかったです。
日中の仕事も、研修も全てほかの企業に任せっきりな感じが否めません。

入社時の期待と入社後のギャップ:
流れに身を任せれば一人前になれると安易な気持ちで応募したけどそんな甘いものではなかった。
反面、研修やサポート体制は想像よりもしっかりしていたので、どれだけ積極的に活用して成長するかがポイントだと思った。

事業の強み:
未経験からでも一流のクリエイターになれる、というのはまんざら嘘でもないし自分自身がそれを体現できたのでそこはやはり強みなんだと思う。
これから3000人規模でそういった人材を輩出するという目標を立てているようなのでチャレンジ精神はあると思う。
個人的にはあまり同業を輩出してほしくはないとは思うが、、、、

事業の弱み:
新しい会社ゆえ、スタッフ間の連携がうまくいっていない場合がある。
そこは改善していただきたいポイントでもあるし、逆に言えばそこをしっかりできていれば割と優秀な企業だと思う。

事業展望:
3000人以上のクリエイターを輩出する！という目標は聞いている。
自分はその一人にはなれたのでそれはそれでありがたいと思う。
今後の頑張りに期待する。

給与制度:
昇給、賞与などは一切求めない方がよい。
しかし実力主義ではあるので研修が終わり業務を任せられるようになると自然と収入は上がる仕組み。

評価制度:
完全実力主義。クリエイターの世界で生き残るための基本的かつ重要な働き方を求められる。